Agent Technique Spécialisé - Espaces Verts et Installations Sportives - Agent de Maintenance Générale H/F Région Grand Est
Malzéville - 54 CDI- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Mission principale :
Entretient les espaces verts et naturels (matériaux vivants : eau, terre, végétaux). Protège la qualité des sites et prévention de la sécurité. Veille au bon état de fonctionnement et d'utilisation des équipements sportifs (hors matériels pédagogique).
Mission secondaire :
Maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment, en suivant des directives ou d'après des documents techniques.
Activités principales :
- Exécuter le plan de gestion du site / organiser les activités selon les circonstances climatiques, techniques et matérielles
- Effectuer les travaux d'entretien d'espaces verts : terrassements, semis, plantation, tailles, tontes, etc.
- Réguler la croissance des plantes (« jardinage raisonné ») et gérer l'approvisionnement/entretien/stockage des produits et matériels utilisés
- Gérer, trier et traiter les déchets produits sur site
- Appliquer les obligations règlementaires liées aux sites
- Prévenir les risques naturels (incendie, inondation, etc.)
- Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition
- Valoriser la flore indigène et la biodiversité
- Sélectionner le matériel en fonction de la tâche à accomplir
- Veiller à la sécurité des usagers et des installations, gérer la signalétique
- Assurer la propreté et la sécurité du chantier
- Détecter les anomalies et les risques d'accident
- Participer à l'inventaire des stocks de son domaine et à sa gestion
- Gérer les fiches de données de sécurité et les fiches techniques
- Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie
Activités secondaires :
- Réaliser des travaux d'entretien courant des équipements
- Appliquer les normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels
- Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatées sur un bâtiment
- Lire un plan et interpréter les représentations techniques
- Effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis noté, un devis descriptif
- Assurer l'information des usagers
- Effectuer des travaux de remise en état des lieux (finition et nettoyage suite à une intervention)
- Participer à l'inventaire des stocks et à sa gestion
- Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers
- Transmettre les informations et communiquer sur les réalisations
- Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie
Le profil recherché
Savoir :
Connaissances du cadre juridique et réglementaire dans le domaine concerné
Connaissances techniques liées à son champ d'intervention
Connaissance des règles d'entretien des bâtiments
Techniques de fonctionnement des différents types d'outillages et matériels
Notice d'installation
Techniques de signalisation
Techniques et pratiques locales d'entretien
Connaissance des principes végétaux
Manipulation des équipements motorisés
Procédure de signalisation
Utilisation des produits d'entretien, notice
Lecture de plan
Calcul de métrés
Fondamentaux sur la biodiversité
Techniques d'identification de la flore indigène, exotique, ornementale
Savoir-faire :
Organisation méthodique du travail et gestion du temps
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Savoir-être :
Rigueur
Capacité à travailler en équipe
Habileté manuelle
Attitudes de service
Bienvenue chez Région Grand Est
Près de 300 000 jeunes sont inscrits dans les 352 lycées et centres de formation du Grand Est, que la Région construit et rénove.
La Région compte 5500 agents qui oeuvrent au quotidien pour l'entretien et la maintenance de ces établissements : accueil, entretien des locaux, entretien des espaces verts et des installations sportives, maintenance des bâtiments...
De même que chaque jour, des milliers de repas sont préparés et servis par les agents (cuisiniers, aide de restauration, magasinage alimentaire).
Un maillage territorial de 12 Maisons de la Région a été mis en place pour répondre à l'enjeu de proximité et intervenir notamment en appui des lycées et de ses agents.
Le périmètre de chaque Maison de Région correspond à un bassin d'environ 20 lycées dans lesquels travaillent en moyenne 400 agents.
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
21 701 € / an 1 808 € / mois 11,92 € / heureSalaire brut estimé
23 150 € / an 1 929 € / mois 12,72 € / heureEstimation haute
25 800 € / an 2 150 € / mois 14,18 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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