

Alternance Cheffe - Chef de Projet Marketing Stratégique H/F EDF
Paris - 75 AlternanceSuper recruteur
Salaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Détail du poste
Rejoindre EDF c'est intégrer :
Un Groupe international qui innove pour développer des énergies neutres en CO2
Avec 230 métiers différents il y en a forcément un pour vous !
Une entreprise engagée dans l'accueil et la formation des étudiants
+ de 90% des étudiants recommandent EDF l'issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2024)
Votre environnement :
Au sein de la Direction Stratégie et Développement, vous serez en appui des responsables marketing stratégique et chefs de projets mobilité électrique. Au sein de l'équipe du département Marché de Masse, vous serez amené à travailler, en fonction des besoins, en étroite collaboration avec les autres équipes de la Direction Stratégie et Développement mais aussi avec d'autres acteurs du groupe comme IZIVIA (filiale spécialisée dans la mobilité électrique), DREEV (filiale spécialisée dans le smart charging), EDF Solutions Solaires (filiale spécialisée dans le photovoltaïque), EDF R&D et/ou des entités Marketing et Commerciales d'EDF, dont IZI by EDF (propose des travaux dans l'habitat, notamment des offres mobilité électrique à destination des clients particuliers et professionnels)
Vos missions
Dans ce cadre, vos principales missions seront :
Appui au pilotage des activités liées aux offres de charge et à la recharge intelligente des véhicules électriques.
Accompagnement sur les différentes tâches de développement et mise sur le marché d'offres en France et en Europe : design des offres marketing, parcours clients, contenu commercial, formation, appui aux filiales commerciales, etc.
Veille réglementaire et concurrentielle liée à ces sujets.
Rédaction et mise à jour de supports de référence.
Vous serez accompagné par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l'équipe.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
-
Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
-
Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
-
Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !
Le profil recherché
Votre profil
A la rentrée 2025, vous serez titulaire d'un Bac +4/5 avec une formation orientée sur le marketing stratégique ou école d'ingénieur avec une appétence pour le marketing stratégique. En contrat d'apprentissage pour 12 mois, vous avez une appétence pour les sujets proposés ou déjà une expérience dans le domaine.
Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes pour ce poste :
Bon relationnel, rigoureuse/rigoureux, autonome et dynamique
Capacités d'adaptation et d'un esprit de synthèse
A l'aise à l'oral comme à l'écrit
Intérêt pour les sujets techniques et à l'aise avec les outils Excel et PowerPoint
Anglais niveau C1
Ce qu'EDF peut vous offrir
- EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer si vous avez besoin de déménager pour votre alternance
- Vous bénéficierez de l'intéressement aux résultats de l'entreprise ainsi que d'une couverture sociale.
- 75% de votre abonnement de titre de transport seront remboursés
La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l'acceptation de votre candidature par un établissement scolaire ou un centre de formation
Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN.
Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Raisons de nous rejoindre
-
Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
-
Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
-
Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
-
Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
-
La formation pour le développement des compétences accessible à tous
-
Une rémunération attractive
-
Des compétences reconnues et encouragées
-
Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
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