Directeur - Directrice du Pôle Enfance et Jeunesse H/F PHARE
La Hague - 50 CDI- 2 460 - 2 550 € / mois
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Au sein, de l'association et dans le cadre de son projet associatif et éducatif, le/la directeur/directrice du pôle enfance et jeunesse assure la gestion du pôle enfance et jeunesse.
Sous la responsabilité hiérarchique du président de l'association, la directrice/le directeur du pôle enfance et jeunesse a pour mission :
- D'élaborer, organiser et faire vivre le projet éducatif et pédagogique de l'association :
* Assurer les directions et l'animation sur les temps périscolaires, mercredis et extrascolaires en remplacement si besoin
* Concevoir collectivement, piloter et animer le projet pédagogique de l'enfance et la jeunesse avec les référents
* Associer la structure à des projets collectifs en lien avec les différents partenaires du territoire
* Développer et participer à des projets transversaux en lien avec les différents pôles de PHARE (enfance, jeunesse, espace de convivialité)
* Etre l'interlocuteur privilégié des familles
* Participer à la communication générale de PHARE
- D'assurer le bon fonctionnement de l'ACM dans le respect du cadre réglementaire
* Superviser le suivi sanitaire des enfants et des jeunes
* Garantir la sécurité physique, morale et affective sur l'ensemble des temps d'accueil
* Anticiper, organiser et encadrer les activités, sorties, séjours... en conformité avec la réglementation (hygiène, sécurité...)
* Gérer les conflits et en référer à la coordinatrice en cas d'événements graves
* etc.
- D'assurer la gestion des moyens humains, logistiques, administratifs et matériels du pôle enfance et jeunesse
* Etablir les plannings et les calendriers annuels des référents et animateurs de l'enfance et la jeunesse
* Suivi des heures, gestion des absences et remplacements
* Participer à l'élaboration du budget prévisionnel du pôle enfance et jeunesse
* Accompagner les référents dans la gestion des budgets qui leur sont alloués
* Rédiger et transmettre les documents administratifs à la coordinatrice dans le respect des délais
* Superviser la logistique (commande repas, goûters, suivi du matériel, de la navette, minibus, entretien etc.)
* Superviser la gestion des dossiers administratifs
* Identifier les besoins en RH et procéder, en lien avec la coordinatrice, aux recrutements et aux remplacements des animateurs
* Evaluer les besoins des équipes et participer à la mise en oeuvre du plan de formation avec la coordinatrice
* Superviser la mise en oeuvre du CLAS
* etc.
Vous pouvez retrouver la fiche de poste sur le site internet de l'association : https://www.phare-pointe-hague-animation-rencontres.org/
CCN ECLAT
Prime de déplacement
Tickets restaurants
Reprise de l'ancienneté
Téléphone et ordinateur portable
CDI 35h
BPJEPS CC Direction Exigé
Prise de poste au plus tôt
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Manager et gérer une équipe,Gestion administrative,Organiser et anticiper,Informatiques(Pack Office, logiciels, réseaux soc)
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Bienvenue chez PHARE
PHARE est une association loi 1901 née en 2016 suite à la volonté de certains acteurs du territoire, notamment ses habitants, de mettre à disposition de la population, des services et des structures d'accueils collectifs à destination des familles, des enfants et de la jeunesse, permettant de favoriser les liens sociaux et intergénérationnels.
- La Hague - 50
- CDI
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Recherches similaires
- Job Responsable social
- Job Ressources Humaines
- Job Granville
- Job Avranches
- Job Saint-Lô
- Job Coutances
- Job Valognes
- Job Pontorson
- Job Les Pieux
- Job Cherbourg-en-Cotentin
- Job Saint-Hilaire-du-Harcouët
- Job Carentan-les-Marais
- Job Gestionnaire de paie
- Job Chargé de recrutement
- Job Responsable d'agence d'emploi
- Job Consultant en recrutement
- Job Assistant RH
- Entreprises Ressources Humaines
- Entreprises Responsable social
- Entreprises La Hague
- Job Fonction publique
- Job Collectivités
- Job Fonction publique territoriale
- Job Rh
- Job Responsable
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}