Moniteur Éducateur ou Animateur 2Ème Catégorie H/F ACAIS
Cherbourg-en-Cotentin - 50 CDD- 🕑 2 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
CDD de 2 mois - Temps plein
Pour la Maison d'Accueil Spécialisée
Missions : Sous l'autorité de la Directrice, et par délégation de la Cheffe de Service, vos missions seront de :
Développer de nouvelles compétences ou maintenir les acquis par des activités à visées éducatives.
Développer des activités collectives et individuelles : les imaginer, les prévoir, les préparer, les organiser, les mettre en oeuvre et les évaluer.
Mettre en place des projets éducatifs et développer des partenariats en favorisant les sorties vers l'extérieur et dans des lieux de loisir et culturels.
Transmettre, partager ses observations verbalement et par écrit avec l'équipe pluridisciplinaire.
Participer au projet personnalisé de chaque résident.
Travailler en partenariat avec les professionnels de la MAS, les intervenants extérieurs, les familles.
Connaître et savoir utiliser les moyens techniques et relationnels adaptés à la situation de la personne.
Réaliser des bilans des activités.
Profil :
Diplôme de Moniteur Educateur/Animateur 2ème cat. exigé.
Expérience dans le champ du handicap souhaitée.
Permis B obligatoire.
Autonome, dynamique et rigoureux.
Attentif à la dimension humaine et relationnelle de sa mission.
Conditions :
Rémunération CCNT du 15 mars 1966.
Lieu de travail : 50470 Cherbourg-en-Cotentin.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Diplôme d'État de moniteur éducateur, Techniques pédagogiques, Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Maîtrise de l'informatique
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Bienvenue chez ACAIS
ACAIS
Association en Cotentin d'Accompagnement Inclusif et Solidaire
Cherbourg en Cotentin - Les Pieux - Valognes
10 Etablissements et Services Médico-Sociaux inscrits dans deux CPOM
400 salariés - 850 personnes accompagnées
- Cherbourg-en-Cotentin - 50
- CDD
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