Éducateur - Éducatrice de Jeunes Enfants H/F CCSE
Saint-Père-en-Retz - 44 CDD- 🕑 1 mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Située entre la Loire et l'océan, la Communauté de Communes du Sud Estuaire (31 440 habitants, 6 communes) constitue un territoire dynamique, attractif et touristique de Loire Atlantique, proche de Saint-Nazaire, Pornic et Nantes.
Vous êtes à la recherche d'un service à taille humaine, un lieu de travail où la pédagogie et l'accompagnement des familles sont au coeur des préoccupations ?
Bienvenue au service Petite Enfance de la CCSE !
Trois crèches et un Relais Petite Enfance vous ouvrent leurs portes pour travailler avec des projets innovants (sensorialité, itinérance ludique, yoga, motricité etc.) et un taux d'encadrement permettant une réelle qualité d'accueil.
Fort de nombreux partenariats tant internes (projets communs aux 4 structures, ateliers parents-enfants etc.) qu'externes (école de musique, médiathèques, ludothèque etc.), le service participe activement au réseau parentalité du territoire.
Le service Petite Enfance recrute un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants pour participer à l'accueil des enfants et de leurs familles et apporter ses idées et son expérience à la crèche.
Missions-Conditions d'exercice :
Rattachée à la responsable de la structure, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire motivée et dynamique et assurerez les missions suivantes :
- Accueillir les enfants et les familles et mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être du tout-petit (sécurité physique et affective),
- Observer l'enfant dans son quotidien pour se réajuster et répondre au mieux à ses besoins en lien avec l'équipe
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique et garantir sa mise en oeuvre,
- Élaborer et mettre en oeuvre des projets d'activités pour les enfants en lien avec le projet pédagogique,
- Animer et soutenir l'équipe pour l'élaboration et la mise en oeuvre des actions éducatives en lien avec le projet éducatif,
- Etre attentif au développement psychoaffectif des enfants
- Assurer une mission de prévention auprès du public accueilli,
- Promouvoir le soutien à la parentalité,
- Être force de proposition dans la réflexion d'équipe
Profil recherché :
Vous êtes :
Diplômé(e) d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants, idéalement titulaire de la fonction publique ou sur liste d'aptitude
Vous faites preuve de :
Esprit d'équipe et de collaboration
Motivation et curiosité professionnelle
Capacité de communication et de discrétion professionnelle
Capacité d'analyse et de prise de recul
Disponibilité (réunions mensuelles en soirée) et adaptabilité dans les horaires (amplitude de travail 7h15-19h).
Poste à pourvoir dès que possible sur un contrat de remplacement
Avantages liés au poste : Régime indemnitaire selon le grade + titres restaurant + prévoyance + forfait mobilité +avantages COS 44 (chèques vacances, noël, avantages loisirs.)
Les candidatures n'ayant pas le niveau de diplôme requis ne seront pas étudiées.
Le profil recherché
Experience : 12 Mois
Compétences : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Concevoir un projet éducatif, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez CCSE
Située entre Nantes et Saint-Nazaire dans le département de la Loire-Atlantique, la Communauté de Communes Sud Estuaire regroupe 6 communes et compte 30 198 habitants (chiffres INSEE 2015).
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Saint-Père-en-Retz
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
23 186 € / an 1 932 € / mois 12,74 € / heureSalaire brut estimé
25 500 € / an 2 125 € / mois 14,01 € / heureEstimation haute
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Saint-Père-en-Retz - 44
- CDD
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