CDI Psychomotricien Temps Plein H/F Centre Polyvalent Education Speciale
Rousset - 13 CDI- 1 862,71 - 3 270,47 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
DESCRIPTION DU POSTE
Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés).
Le CePES recherche un-e Psychomotricien(ne), en CDI, à temps plein, pour son IME qui accueille des personnes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Il dispose d'une capacité d'accueil de 40 places (20 places en semi-internat et 20 places en internat de semaine) répartie sur 5 unités d'accueil de jour et 3 unités d'internat à pourvoir au 14 avril 2025.
Ce poste sera placé sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de l'IME. Dans ce contexte, il/elle a pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux enfants accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives.
VOS MISSIONS
- Evaluer les possibilités et difficultés de chaque jeune
- Etablir un projet d'accompagnement en psychomotricité
- Rédaction de bilans et compte-rendu de suivi
- Favoriser les capacités psychomotrices de l'enfant en s'appuyant sur une approche corporelle afin de construire, de soutenir et de
consolider ses relations avec lui-même, autrui et son environnement ;
- Evaluer les fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices, analyser leurs interactions et poser un diagnostic
psychomoteur ;
- Accompagner l'enfant et son entourage dans le cadre du projet thérapeutique ;
- Mettre en oeuvre des traitements de rééducation psychomotrice et de réadaptation visant à corriger les troubles psychomoteurs
- Participer aux réunions institutionnelles, à la vie de sa structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en oeuvre
VOTRE PROFIL
- Diplôme de Psychomotricien obligatoire
- Expérience souhaitée auprès de personnes autistes
Sans que ces attendus soient exhaustifs, le/la candidat(e) devra pouvoir démontrer :
- Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie, etc), à être force de
proposition et à être attentif/ve à l'autre,
- Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets,
- Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes,
- Une capacité à adapter sa communication au public accueilli,
- Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse.
CONDITIONS
- CDI temps plein 35h / semaine, du lundi au vendredi
- Grille Psychomotricien - Annexe 4 de la CCN 66
- Salaire minimum : Salaire minimum : 1862.71 Euros brut / mensuel / temps plein (ou fourchette de 1862.71 Euros brut à 3270.47 Euros
brut)
- Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966.
- Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des
vacances scolaires).
- Lieu de travail : Rousset (13)
POUR POSTULER
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) objet : CDI IME Psychomotricien - 2025
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice, Concevoir un projet thérapeutique, Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation...), Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant..., Renseigner des documents médico-administratifs
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Rousset - 13
- CDI
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