Chargé de Conformité - Analyste Sécurité Financière H/F Crédit Agricole Assurances
Lyon - 69 CDI- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre de son développement, UAF Life Patrimoine recherche un(e) Chargé(e) de conformité - Analyste Sécurité Financière en CDI
Rattaché(e) à la Direction de la Conformité, LCB-FT, Contrôles Permanents et Risques, vous aurez principalement les missions suivantes :
- Analyser et émettre des avis sur des opérations ou situations présentant des niveaux de complexité variés ou sur des profils à risques
- Participer à l'actualisation que nous avons de la connaissance de nos clients selon une typologie établie
- Participer à la mise à jour des procédures LCB-FT et des Fiches Techniques métiers liées aux évolutions de la réglementation en la matière et aux attendus du Groupe CAA
- Analyser et traiter les éléments en lien avec la fraude bancaire ou documentaire
- Participer à la réalisation des reportings réglementaires
- Sensibiliser, informer et diffuser localement la culture Conformité/LCB-FT
- Participer au suivi de certaines opérations en lien avec des situations frauduleuses
Les raisons de nous rejoindre :
Si vous avez envie de nous rejoindre, sachez que nous pourrons vous offrir les avantages d'une jeune société de courtage, dynamique, innovante, à taille humaine et des espaces de travail coopératifs, stimulant l'innovation et contribuant au bien être des collaborateurs idéalement situés à Lyon Part Dieu, en face de la gare, avec de nombreux avantages à la clé :
- Équilibre vie pro-vie perso (jusqu'à 2 jours de télétravail/semaine).
- 28 de congés payés + une dizaine de RTT.
- Une rémunération fixe + un variable individuel + un variable collectif et un dispositif d'épargne salariale (PEE et PERCOL) avec un système d'abondement.
- Mutuelle prise en charge à 80% et prévoyance à 100%.
- Tickets restaurant dématérialisés avec une valeur du titre de 12€10 (part employeur à 60%, part salarié 40%).
- CESU préfinancé jusqu'à 1 000€ par an (part employeur à 70%).
- Forfait mobilité durable de 750€ par an (part employeur à 60%).
- Des avantages sur les produits d'assurance, avantages CSE, surcomplémentaire retraite.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien téléphonique avec un gestionnaire RH (Siège)
-
Un rendez-vous avec le manager du poste à pourvoir (Siège & unités de gestion de sinistre)
-
Un rendez-vous avec le gestionnaire RH (Siège)
-
Un questionnaire de personnalité professionnelle (Siège)
Le profil recherché
Critères de candidature
Poste avec management : Non
Cadre / Non Cadre : Cadre
Niveau d'étude minimum : Bac +5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation :
Vous êtes de formation Bac +5 en droit, conformité ou école de commerce.Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3 ans en Sécurité Financière, Analyse LCB-FT
Niveau d'expérience minimum : 3 - 5 ans
Soft skills :
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse, votre sérieux, votre réactivité, votre capacité d'adaptation et votre curiosité.
Compétences requises :
Rigoureux(se)
Organisé(e)
Méticuleux(se)
Précis(e)
Outils informatiques :
Raisons de nous rejoindre
-
Matériel de qualité
-
Aménagement des locaux
-
Parking gratuit à proximité
-
Bonne mutuelle
-
Avantages bancaires
-
Intéressement ou participation
-
Flexibilité des horaires
-
Télétravail selon entité
-
RTT
-
Organisation de conférence & workshops
-
Espaces calmes
-
Enquête d'engagement annuelle
-
Dispositif en faveur des salariés aidants
-
Assistante sociale
-
Actions de prévention santé
Bienvenue chez Crédit Agricole Assurances
Le groupe Crédit Agricole Assurances est le premier bancassureur en France et l'un des acteurs majeurs en Europe.
Il conçoit des offres au plus près des besoins de ses clients dans les domaines suivants : Assurance Vie, Retraite, Santé, Prévoyance, Assurance emprunteur et Assurances dommages.
UAF Life Patrimoine est une plateforme de distribution de produits financiers et d'assurance qui conçoit, commercialise et gère des produits et services dans le domaine du placement financier (assurance-vie, épargne, retraite, produits de défiscalisation...).
Convaincus que la Diversité est une source d'enrichissement pour tous, nous sommes engagés en faveur de l'inclusion. Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularités de chacun.
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