Responsable Lcb-Ft H/F Groupama Gan Vie
Nanterre - 92 CDISuper recruteur
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Votre mission si vous l'acceptez.
Au sein de la direction Direction Financières et Risques, le (la) Responsable lutte contre le blanchiment et financement du terrorisme sera rattaché (e) à la Responsable de la Conformité Réglementaire.
Il/Elle aura notamment pour missions :
- Encadrer le pôle Lutte contre le blanchiment et Financement du terrorisme et piloter le déploiement des plans d'actions.
- Elaborer des plans d'actions sur la base de l'identification des zones de risques pour le périmètre de Groupama Gan Vie et ses réseaux de gestion et de distribution.
- Mesurer / Suivre les performances générées par les activités : Mettre en place / Formaliser / Enrichir les processus de détection et de contrôle (procédures / modes opératoires, outils d'analyse) en s'adaptant aux contraintes réglementaires en matière de LCB-FT. Réaliser des diagnostics et analyses de situation, en fonction des besoins.
- Effectuer des contrôles sur l'activité du pôle LCB-FT.
- Fédérer une communauté interne de correspondants LCB-FT : Organiser et pérenniser une relation d'échanges permanents autour d'une communauté de correspondants identifiés au sein de Groupama Gan Vie, de ses réseaux de distribution et du Groupe. Entretenir des échanges de qualité et développer l'apprentissage des techniques de détection et de contrôle.
- En tant que Responsable Lutte contre le blanchiment et financement du terrorisme pour l'entreprise, réaliser les reportings réglementaires à destination de l'ACPR et de Tracfin.
- Assurer l'accompagnement managérial du service : encadrer les personnes sous responsabilité en veillant à faciliter la poursuite de l'acquisition de compétences techniques et organisationnelles et participer à la gestion des effectifs du pôle.
- Reporter à la Responsable Conformité réglementaire : Présenter et partager les plans d'actions annuels de l'équipe avec la Responsable Conformité Réglementaire, Communiquer régulièrement sur les indicateurs d'activités ainsi que sur toute situation constatée nécessitant un partage d'informations, une demande d'arbitrage ou le déclenchement d'un processus d'escalade.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Création de votre espace candidat.
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Dépôt de votre CV : l'offre vous intéresse et vous partagez nos valeurs ? Postulez !
-
Analyse de votre candidature par un consultant Emplois Carrières Groupama Gan Vie.
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Préqualification téléphonique (selon le poste) : premier échange sur votre projet.
-
Entretien individuel RH / Questionnaire Papi : échange pour en savoir plus sur vous.
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Test Voltaire : il s’agit d’un test d’orthographe.
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Entretien opérationnel métier : pour échanger sur votre projection sur le poste.
-
Retour sur votre candidature suite aux entretiens.
-
Votre candidature est retenue ? Bienvenue chez GGVie !
Le profil recherché
Vous avez envie de faire grandir vos compétences...
... dans une entreprise qui place l'humain au coeur de ses ambitions?
Le (la) Responsable Lutte contre le blanchiment et financement du terrorisme aura déjà acquis une expérience significative dans un poste équivalent dans le domaine de l'Assurance.
De formation Bac +5, doté(e) de capacités d'analyse et de synthèse, le (la) Responsable LCB-FT saura donner une vision et une trajectoire à son équipe en s'organisant en mode projet.
Une bonne connaissance de la réglementation, la confidentialité, l'organisation, la rigueur et l'esprit de synthèse sont attendues.
Une bonne maîtrise des outils bureautique est nécessaire.
Manager reconnu (e), une aisance tant dans la communication orale qu'écrite est attendue.
Pourquoi venir chez nous?
Parce qu'on est une entreprise, appartenant à un Groupe solide et bienveillant, à l'ambition forte, qui sait que les meilleures idées viennent toujours de vous.
Parce qu'on s'engage dans le développement de nos collaborateurs (groupes de travail, colloques, formations...), le meilleur moyen pour devenir une entreprise toujours plus innovante et responsable.
Parce qu'on se rappelle toujours pourquoi on agit, on sait se laisser le temps de la réflexion pour avancer ensemble dans la meilleure des directions.
Parce qu'on est flexible dans l'organisation du travail (accords télétravail) comme soucieux de votre équilibre vie pro/perso. Et parce qu'on offre de nombreux avantages : CP et RTT, compte épargne-temps, plan d'épargne, resto d'entreprise, comité d'entreprise, mutuelle et prévoyance intéressantes, intéressement (jusqu'à +1,5 mois de salaire).
Raisons de nous rejoindre
-
Salaire fixe sur 13 mois
-
Intéressement
-
CET monétisable
-
Epargne Salariale avec abondement
-
Télétravail avec compensation financière
-
Horaires flexibles
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Selon profil 27 CP et 19 RTT
-
Tickets Restaurants ou restaurant d’entreprise selon les sites
-
Remboursement 50% de l’abonnement transports
-
Avantages comité d’entreprise
-
Avantages collaborateurs sur les produits du groupe
-
Mutuelle, régime complémentaire et surcomplémentaire santé
Bienvenue chez Groupama Gan Vie
Vous souhaitez intégrer une entreprise à dimension humaine et en pleine croissance ? Vous cherchez à faire valoir votre talent et à acquérir de nouveaux savoir-faire ?
Ne cherchez plus, c'est chez nous que ça se passe.
Nous, c'est GGVie : l'unique société d'assurance de personnes du Groupe Groupama.
Nous, ce sont les femmes et les hommes de GGVie : près de 2 200 collaborateurs qui expérimentent, se serrent les coudes, s'écoutent et se donnent les moyens d'agir pour révolutionner le métier d'assureur.
Chez nous, on conçoit, souscrit et gère des contrats d'assurance vie et santé (épargne, retraite, prévoyance et santé). Ces derniers sont ensuite commercialisés par nos 5 réseaux de distribution : Caisses Régionales Groupama, Gan Assurances, Gan Patrimoine, Gan Prévoyance et Gan Eurocourtage.
Et vous dans tout ça ?
Nous le savons, les meilleures idées viennent de vous et nous sommes convaincus de la force du collectif ! Voilà pourquoi nous encourageons la prise d'initiatives, la remise en question et favorisons l'expérimentation.
Nous avons à coeur de vous donner le pouvoir pour que nous puissions, ensemble, viser haut et relever nos défis.
Envie de rejoindre la communauté #GGVie ? Votre belle histoire pourrait commencer ici !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
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