Responsable Supply Chain H/F Legoupil Industrie
Vire Normandie - 14 CDI- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Après un parcours d'intégration et une formation à notre activité, nos outils et nos process, vous superviserez le pôle Supply chain et serez rattaché au Directeur opérationnel. Votre mission principale sera de superviser l'activité du service Supply chain (approvisionnement) afin d'assurer la chaîne logistique de l'entreprise en veillant au respect des conditions de qualité/coûts, sécurité, délais, définis au plan de charge. Vous organisez la gestion des ressources humaines et matérielles du service et vous mesurez et analysez les performances de votre service et proposer la mise en oeuvre d'actions d'améliorations continues qui contribue au développement et à la rentabilité du service. Votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes :
- Assurer la coordination et la coopération de l'ensemble des interlocuteurs de la Supply chain (approvisionnement, ordonnancement, achats, stockage, distribution, fournisseurs) pour améliorer la compétitivité de l'entreprise ;
- Garantir une chaîne d'approvisionnement rentable et fiable ;
- Définir et déployer la politique de son service en lien avec la Direction ;
- Relayer à ses équipes les éléments liés à l'activité du service et planifier le travail ;
- Former, accompagner et faire respecter les règles qualité, hygiène, sécurité et environnement, les procédures et les activités du service ;
- Animer les réunions d'équipe et fédérer son équipe ;
- Animer la gestion RH de son équipe (recrutement, entretiens annuels et professionnels, plannings, besoins en formation, contrôler l'application des politiques générales de l'entreprise et décider des actions à mener, etc) ;
- Suivre les indicateurs de performance ;
- Etablir, organiser et suivre le plan d'actions pour améliorer l'efficacité de son service ;
- Assurer une veille technique et réglementaire.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Et si vous deveniez notre prochain collaborateur ?
- Vous maitrisez les principes de la Supply chain, de la gestion des stocks et de la gestion de projet ;
- Vous savez gérer les priorités et respecter les délais, tout en faisant preuve d'une écoute attentive et d'un excellent relationnel ;
- Votre leadership ainsi que vos capacités d'analyse et de synthèse sont des qualités que vos collègues apprécient chez vous ;
- Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +5 ou Bac +3 en transport/logistique et justifiez d'une expérience significative d'au moins 7 ans dans un poste similaire, de préférence au sein d'une PME.
Bienvenue chez Legoupil Industrie
Acteur incontournable du BTP depuis 1983, le Groupe Treuil est composé de 9 entités divisées en 3 pôles : bois, construction et construction flexible. Nos valeurs communes reposent sur 5 piliers : Familial, Audace, Initiative, Responsabilités et Entraide.
Rattachée au pôle modulaire du Groupe Treuil, notre entreprise LEGOUPIL INDUSTRIE est concepteur d'espaces industriels et de solutions modulaires à destination de clients professionnels (industrie, tertiaire, collectivités...). Installés à Vire Normandie (à 40 min de Caen (14)) depuis sa création en 1976, nous nous positionnons aujourd'hui comme un acteur incontournable de notre marché.
Avec un effectif de 140 salariés, notre réussite repose sur le savoir-faire de nos collaborateurs qui partagent les mêmes exigences pour toujours mieux satisfaire nos clients.
En nous rejoignant, vous choisissez d'évoluer au coeur d'une entreprise de bâtiment modulaire, qui sait encourager l'envie de faire, le talent et le dynamisme
Infos complémentaires
Pourquoi notre entreprise ? Notre société familiale a su diversifier son offre de produits et se démarque dans notre secteur par sa réactivité et son professionnalisme. La satisfaction de nos clients est notre priorité absolue.
Vous vous reconnaissez dans cette description, envoyez-nous vite votre candidature ! Notre équipe RH l'étudiera dans les plus brefs délais.
Les avantages que nous proposons :
- Social
- Une structure familiale à taille humaine
- Un environnement de travail de qualité
- Rémunération
- Rémunération selon profil
- Prime de partage de la valeur
- Prime transport
- Participation aux bénéfices
- Prime de cooptation
- Santé
- Mutuelle isolée avec prise en charge employeur supérieure au minimum conventionnel, mutuelle familiale de base avec option facultative
- Prévoyance avec part patronale supérieure au régime conventionnel
Notre processus de recrutement :
- 1ère étape : échange téléphonique avec un membre de l'équipe RH,
- 2ème étape : entretien avec le Directeur opérationnel et un membre de l'équipe RH,
Un de nos engagements dans ce processus : parce qu'un retour est toujours essentiel lorsque l'on candidate, vous aurez un retour de notre part dans un délai d'un mois.
Venez découvrir notre entreprise et sa région à travers le témoignage d'Anthony, notre Responsable QHSE : https://www.youtube.com/watch?v=U5ReGIwRTQ0
Si cette offre vous correspond, n'hésitez plus et venez nous rejoindre !
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Vire-Normandie
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
38 800 € / an 3 233 € / mois 21,32 € / heureSalaire brut estimé
50 500 € / an 4 208 € / mois 27,75 € / heureEstimation haute
72 000 € / an 6 000 € / mois 39,56 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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