Gestionnaire de Copropriété Expérimenté H/F Talents Locaux
Joinville-le-Pont - 94 CDISuper recruteur
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 50 000 - 67 000 € / an
- 🏠 Télétravail occasionnel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Rejoignez notre équipe de notre client pour un rôle clé dans la gestion de copropriété ! Votre mission principale sera d'assurer le bon fonctionnement des immeubles dont vous aurez la responsabilité. Vous serez chargé(e) de gérer les relations avec les copropriétaires, en répondant à leurs besoins et préoccupations, tout en veillant au respect du règlement de copropriété.
Au quotidien, vous organiserez et animerez les assemblées générales. Vous devrez préparer les ordres du jour, rédiger les procès-verbaux et suivre l'exécution des décisions prises lors de ces réunions. La gestion administrative et financière de la copropriété fait également partie de vos responsabilités : élaboration du budget prévisionnel, suivi des dépenses et optimisation des coûts sont essentiels pour garantir une gestion saine.
En parallèle, vous assurerez le suivi des contrats d'entretien et de maintenance, en veillant à la qualité des prestations fournies par les prestataires externes. Pour cela, prévoir et organiser les travaux nécessaires est primordial afin d'entretenir le patrimoine immobilier de manière optimale. Enfin, vous serez à l'écoute de toute nouvelle opportunité qui pourrait améliorer la valorisation des biens que vous gérez.
Le profil recherché
Pour réussir dans ce poste, voici les compétences indispensables :
- Expérience significative dans la gestion de copropriétés
- Maîtrise des réglementations juridiques liées à l'immobilier
- Excellente capacité organisationnelle et rigueur
- Aptitude confirmée à communiquer clairement avec divers interlocuteurs
- Capacité à gérer les situations conflictuelles avec diplomatie
- Compétences financières solides pour le suivi budgétaire
- Familiarité avec les outils informatiques de gestion immobilière
- Esprit analytique pour anticiper et résoudre efficacement les problèmes techniques
- Polyvalence et réactivité face aux imprévus
L'entreprise
Talents Locaux innove et met l'accent sur l'épanouissement des salariés :
- Professionnellement : en prenant comme point de départ leur projet professionnel afin de les orienter vers le poste et l'entreprise qui leur correspond.
- Personnellement : en garantissant un meilleur équilibre vie privée/vie professionnelle par notamment, l'opportunité de travailler près de chez soi.
Nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients afin de proposer un processus de recrutement efficace, rapide et centré sur vos aspirations :
- Analyse et présélection de CV
- Echange téléphonique pour connaitre les points saillants de votre parcours et répondre à vos premières questions
- Entretien dans nos bureaux ou en visio avec débriefing de questionnaires de personnalité et de motivation
- Partage et compte rendu détaillé sur votre profil au client
- Suivi étroit avec vous et le client sur la suite du process de recrutement chez l'employeur final
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
Super recruteur
- Joinville-le-Pont - 94
- CDI
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