Directeur H/F Ministère de l'Agriculture, de la Souveraineté alimentaire et de la Forêt
Gardanne - 13 CDI- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
Assurer le pilotage et le fonctionnement d'un établissement Public Local d'Enseignement et de Formation Professionnelle agricoles (EPLEFPA)
DESCRIPTION DES MISSIONS :
- Représenter l'État au sein de l'établissement et dans certains cas à l'extérieur de l'établissement
- Collaborer, impulser, réguler et animer le projet d'établissement en lien avec le programme Régional de l'Enseignement Agricole
- Piloter en autonomie un établissement dans toutes ses composantes juridiques, pédagogiques sociales, financières
- Positionner l'établissement en tant qu'acteur de son territoire dans ses dimensions, techniques, économiques, environnementales, culturelles et sociales
- Gérer et manager les ressources humaines des différents centres constitutifs de l'établissement
- Animer l'équipe de direction de l'établissement
- Organiser la gestion financière, administrative et patrimoniale de l'établissement
- Élaborer et suivre les indicateurs de contrôle de gestion
CHAMP RELATIONNEL :
Champs relationnels du poste :
DRAAF PACA, Conseil régional Sud PACA, autres collectivités publiques (Conseil départemental, Métropole Aix Marseille Provence, mairies de Marseille et de Gardanne...), parents d'élèves, Education Nationale, partenaires divers : professionnels et entreprises des secteurs professionnels couverts par les formations de l'EPL, parcs naturels, organismes de développement et de recherche appliquée, CFA régional, Animal Pro formation, pour le titre ASV, IFRIA, prescripteurs et financeurs de la formation professionnelle.
Le profil recherché
SAVOIRS :
Connaissances : pédagogiques, juridiques, administratives et financières, politiques publiques (régionales, nationales et européennes), ingénierie financière et pédagogique, sociologie et éléments psychologiques, filières et organisations professionnelles, outils de formation tout au long de la vie
Savoir-être : faire preuve de leadership, sens des relations humaines en particulier aptitude au dialogue social, esprit d'initiative, capacité à communiquer
Compétences managériales requises
Conditions particulières d'exercice : Astreintes et logement de fonction sur place
SAVOIR-FAIRE :
Savoirs faire : méthodes de diagnostic, d'analyses et de prospectives, de contrôle de gestion, de gestion administrative, financière et des ressources humaines, de communication et de gestion de crise et de conflit ; conduite de projets, élaboration du projet d'établissement, animation pédagogique et éducative, mise en place de réseaux de partenaires
Infos complémentaires
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Estimation basse
26 800 € / an 2 233 € / mois 14,72 € / heureSalaire brut estimé
35 500 € / an 2 958 € / mois 19,51 € / heureEstimation haute
45 800 € / an 3 817 € / mois 25,16 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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