Chargé de Recrutement Formation - le Kremlin-Bicêtre H/F Fonction publique Territoriale
Le Kremlin-Bicêtre - 94 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Vous avez à c½ur de participer au développement des talents et des compétences au sein d'une collectivité
dynamique ? Rejoignez notre équipe des Ressources Humaines pour une mission de remplacement en tant que
Chargé(e) de Recrutement et Formation ! Ce poste clé vous permettra de gérer les recrutements, d'accompagner
les projets de formation, et de contribuer au rayonnement de notre collectivité en tant qu'employeur.
Recrutement
- Accompagnement des services pour identifier les besoins de recrutement (réalisation des fiches de poste
et formulaires).
- Pilotage complet du processus de recrutement : Participation à la rédaction des annonces, sélection des
CV, entretiens, simulation de salaire...
- Gestion des relations avec les partenaires externes et internes pour optimiser la recherche de profils.
- Suivi de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la conformité des actions de recrutement.
- Participation aux événements de recrutement (jobs dating, relations écoles, etc.).
Formation
- Planification et suivi des formations en lien avec les besoins des agents et des services.
- Accompagnement des agents sur des formations spécifiques (préparation aux concours, repositionnement,
etc.).
- Gestion administrative des actions de formation (suivi de budget, gestion des bons de commande, et des
factures).
- Rédaction des cahiers des charges et réalisation des ouvertures de formation, des bilans à chaud pour les
sessions de formation.
Missions transversales
- Mise à jour du tableau des effectifs et accompagnement à la rédaction des fiches de poste.
- Participation à l'élaboration et au suivi des procédures du service.
- Rédaction des bilans d'activités et suivi des dossiers spécifiques.
Le profil recherché
Un chargé de recrutement et formation H/F pour accompagner notre équipe dans le processus de recrutement, la
gestion des formations et les missions administratives RH.
Compétences techniques
- Expertise en gestion de recrutements (de la rédaction d'annonces à l'embauche).
- Compétences solides en gestion administrative, budgétaire et logistique de la formation.
- Rigueur, organisation et proactivité dans la gestion des processus.
- Excellentes capacités de communication et de collaboration avec des partenaires internes et externes.
Qualités requises
- Capacité à travailler en équipe, sens de l'écoute, réactivité.
- Autonomie, force de proposition, et capacité à mener plusieurs missions en parallèle.
- Adaptabilité et flexibilité face à des tâches diversifiées
Infos complémentaires
Non renseigné
- Le Kremlin-Bicêtre - 94
- CDI
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