Directeur CFA - Cfppa H/F Ministère de l'Agriculture, de la Souveraineté alimentaire et de la Forêt
Pont-Hébert - 50 CDI- 15 081 - 16 268 € / an
- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
Assurer le pilotage et le fonctionnement des centres FPCA de l'ensemble de l'EPLEFPA dans les
domaines pédagogique, administratif, financier et de la gestion des ressources humaines.
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Conception, organisation et animation du travail nécessaire à l'élaboration, à la mise en oeuvre au suivi et à l'évaluation des projets de centre, dans le cadre du projet d'établissement de l'EPLEFPA
Organisation des relations avec les partenaires institutionnels et professionnels des centres pour en assurer la promotion et l'organisation des activités.
Développement des deux centres,
Gestion et l'animation des ressources humaines des deux centres ;
Gestion des moyens matériels des deux centres,
Préparation de l'état prévisionnel des recettes et dépenses (EPRD), la participation à l'analyse budgétaire et financière des deux centres, dans le cadre du budget de l'EPLEFPA et des obligations réglementaires imposées par les prescripteurs (OPCO, Conseil régional...).
CHAMP RELATIONNEL :
- Liens aux autres services de l'EPLEFPA et notamment le lycée dans un fonctionnement d'EPL très intégré
- Liens avec les membres du réseau des CFA/CFPPA publics normands
- Liens aux professionnels du secteur agricole et du secteur agroalimentaire régional et national (AREA, ATLA...,)
- Liens avec les partenaires formation du CFA et CFPPA
- Liens avec les financeurs (Conseil régional Normandie, FAFSEA, OCAPIAT, pôle Emploi...)
Le profil recherché
SAVOIRS :
Réglementation FPCA, comptabilité analytique,
compétences de base en matière de gestion budgétaire et financière gestion de projets, fonctionnement et pilotage de centres FPCA
SAVOIR-FAIRE :
Manager les équipes
Organiser, planifier et superviser le travail administratif
Maîtriser les aspects opérationnels et les outils informatiques
Assurer le lien avec les entreprises du territoire
Pratiquer le dialogue social
Infos complémentaires
INM 596 à 643 + part fixe de 15 081 à 16 268 €. Possibilité de prise en compte ancienneté
- Pont-Hébert - 50
- CDI
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