Chargée de Recrutement - Communaute de Communes du Grand Pontarlier H/F Fonction publique Territoriale
Pontarlier - 25 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Participer à la gestion administrative et au suivi des dossiers de recrutement en collaboration avec l'équipe.
- Rédiger les avis et en assurer le suivi lors des départs et des agents titulaires et non titulaires (y compris les remplacements pour absences) ;
- Participer à la gestion des dossiers de recrutements (ouverture du dossier, annonce, DVE, convocation candidats et jury, tableaux récapitulatifs, courriers de suivi, archivage...) ;
- Gérer le dossier des apprentis (recueil des besoins, déclaration sur la plateforme CNFPT, le recrutement, le suivi des dossiers...);
- Assurer le suivi des stages (recueil des possibilités d'accueil, gestion des demandes, des conventions, tableau de suivi...) ;
- Gérer les emplois d'été ;
- Gérer les candidatures spontanées (récapitulatif, gérer les courriers, l'archivage...) ;
- Organiser l'accueil et l'information des nouveaux recrutés ;
- Suppléer aux absences des collègues de travail.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
- Maîtriser les techniques informatiques et utiliser l'outil informatique ;
- Rédiger les documents administratifs ;
- Organiser son travail ;
- Etre force de proposition ;
- Travailler en équipe ;
- Faire preuve de discrétion et de confidentialité ;
- Connaissances des procédures administratives ;
- Connaissances du fonctionnement des services ;
- Aider à la décision.
Infos complémentaires
Non renseigné
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
22 204 € / an 1 850 € / mois 12,20 € / heureSalaire brut estimé
24 129 € / an 2 011 € / mois 13,26 € / heureEstimation haute
27 000 € / an 2 250 € / mois 14,83 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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