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Gestionnaire Ressources Humaines H/F Université Grenoble Alpes

Saint-Martin-d'Hères - 38
CDI
Résumé de l'offre
  • 26 820 € / an
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public d'état

Détail du poste

Missions principales :

Sous l'autorité du responsable du service ressources et pilotage, l'équipe est constituée de deux assistants en gestion financière, deux agents logistiques, une gestionnaire RH de proximité, un agent d'accueil et le gestionnaire des services d'enseignements et vacations.

Les missions principales sont :
- L'élaboration, le suivi du budget et la mise en paiement des heures complémentaires et vacations d'enseignement
- L'élaboration, le suivi du budget et le suivi des dossiers pour les vacataires administratifs et enseignants et les emplois étudiants
- L'assistance technique à l'élaboration des contrats et des outils de pilotage
la veille réglementaire et participation à la mise en oeuvre des procédures liées au périmètre du poste

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Activités principales :

Services d'enseignements : heures complémentaires et vacations d'enseignements
- Élaborer le tableau des services prévisionnels et en assurer le suivi au regard de la carte de formation.
- Initier le processus de recrutement des vacataires enseignants par le biais de la plateforme PINEA.
- Saisie mensuelle des services réalisés.
- Mise en paiement des heures complémentaires et vacations d'enseignement.
- Suivi des comptes épargne des enseignants.

Vacations administratives et emplois étudiants
- Établir les demandes d'autorisation de recrutement pour les vacations administratives (dont les surveillances d'examens) et suivre les dossiers d'embauche.
- Gestion et suivi des campagnes « emplois étudiants ».
- Mise en paiement mensuelle des heures réalisées après service fait pour les vacations et emplois étudiants.

Assistance à l'élaboration des contrats et des outils de pilotage
- Apporter une assistance technique à l'élaboration des contrats.
- Élaborer et mettre à jour des outils de pilotage (tableaux de bord, statistiques...).
- Faire des recherches ponctuelles sur des points de réglementation.

Rémunération :

A partir de 1835€ mensuel brut et en fonction de l'expérience.
Vous percevrez en plus de votre salaire un régime indemnitaire d'un montant mensuel brut de 400 €.

L'adresse du poste

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Le profil recherché

- Connaître la réglementation des ressources humaines et les différents statuts des personnels dans l'enseignement supérieur
- Connaître les techniques et les règles de la comptabilité publique
- Savoir rationaliser : diagnostiquer les doublons, les incohérences
- Savoir s'approprier les outils informatiques et bureautiques
- Savoir apprécier le niveau de confidentialité des informations
- Faire preuve de capacités d'adaptation, d'organisation, de rigueur et de méthode
- Anticiper et alerter la hiérarchie, être force de proposition
- Avoir un excellent sens relationnel
- Faire preuve de réactivité

Infos complémentaires

26 820 € brut/an

Gestionnaire Ressources Humaines H/F
Université Grenoble Alpes
  • Saint-Martin-d'Hères - 38
  • CDI
Publiée le 28/03/2025 - Réf : 2025-1866515

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