Directeur Adjoint - Fis Siège H/F Ministère de l'Agriculture, de la Souveraineté alimentaire et de la Forêt
Courcelles-Chaussy - 57 CDI- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
Assure le pilotage et le fonctionnement d'un établissement d'enseignement et de formation dans les domaines pédagogique, administratif, financier et de la gestion des ressources humaines.
Assure l'intérim et la suppléance du directeur-trice de l'EPLEFPA
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Piloter en autonomie un lycée dans toutes ses composantes juridiques, pédagogiques, sociales, financières.
Élaborer, impulser et réguler le projet pédagogique du lycée en lien avec le programme National.
Représenter l'État au sein de l'établissement et dans certains cas à l'extérieur de l'établissement.
Positionner le lycée en tant qu'acteur du territoire dans ses dimensions, techniques, économiques environnementales, culturelles et sociales.
Contribuer à la mission insertion scolaire et la coopération internationale
Conduire et animer la gestion des ressources humaines au sein du lycée
Organiser la gestion administrative, financière du lycée
Élaborer et suivre les indicateurs de contrôle de gestion
Logement de fonction sur site et permanences de sécurité à assurer
CHAMP RELATIONNEL :
Relation hiérarchique avec la directrice-teur de l'EPLEFPA et fonctionnelles avec l'équipe de direction, les agents affectés au service''comptabilité et paye'' et avec l'ensemble de la communauté éducative.
Relations extérieures : partenaires de l'éducation nationale, partenaires de l'orientation et de l'insertion, Conseil Régional, organismes professionnels agricoles...
Le profil recherché
SAVOIRS :
Fonctionnement juridique, administratif et financier d'un lycée
Ingénierie pédagogique et financière
Techniques managériales (communication, conduite de réunion, de projet, tableaux de bord, auto-évaluation...)
Organisation générale de l'État, de l'administration et des collectivités
Filières et organisations professionnelles
Politiques publiques régionales, nationales et européennes
SAVOIR-FAIRE :
Évaluer une situation dans une structure
Élaborer un dispositif tel un projet
Organiser une activité
Animer ou mobiliser (hors management) un collectif de type réseau ou communauté
Utiliser ou mettre en oeuvre un dispositif tel un tableau de bord
Gérer une situation de crise
Infos complémentaires
Non renseigné
- Courcelles-Chaussy - 57
- CDI
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