Femme - Homme de Ménage à Saint-Philbert-De-Grand-Lieu H/F O2
Saint-Philbert-de-Grand-Lieu - 44 CDI Temps partielSuper recruteur
- 12,02 - 12,41 € / heure
- BEP, CAP
- Bac
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Vous avez envie d'être utile aux autres ? Vous aimez entretenir un logement ou vous occuper du linge ? Et vous voulez que tout soit propre et net ? Rejoignez O2, élue marque préférée des français.
Vous aurez pour missions d'alléger le quotidien de nos clients en prenant la responsabilité de l'entretien de leur domicile et de leur linge sur le secteur de Saint-Philbert-de-Grand-Lieu :
- Effectuer le repassage,
- Assurer le nettoyage et l'entretien du domicile des clients (poussière, sols, sanitaires, etc.),
- Entretenir les vitres et les surfaces spécifiques,
- Ranger et organiser des espaces,
- Gérer des produits d'entretien en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène,
- Veiller à la satisfaction des clients grâce à votre professionnalisme et votre souci du détail.
Nous nous adaptons à vos disponibilités.
Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez :
- D'un emploi proche de chez vous,
- D'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée
- De la prise en charge de vos frais de transport
- D'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille
- De compléments de rémunération : intéressement/participation (sous conditions)
- De formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme,
- De perspectives d'évolution au sein du réseau O2
Postulez directement au **.**.**.**.** ou par mail à ****@****.**.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de candidature avec ou sans cv !
-
Analyse de la candidature par un recruteur en fonction des prérequis recherchés
-
Échange téléphonique avec un recruteur pour valider l’intérêt du poste
-
Test à réaliser de chez vous via un lien digital ou en agence si besoin
-
Entretien individuel pour échanger sur votre parcours, vos motivations et votre projet
-
Entretien avec le futur manager pour les postes d’encadrants et au siège
-
Validation et intégration
-
Présentation des différentes étapes de votre intégration
-
Accompagnement dans votre montée en compétences
-
Points réguliers durant la période d’essai pour vous faire réussir
Le profil recherché
- Une expérience du secteur constitue un plus mais n'est pas obligatoire
- Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez O2, élue marque préférée des Français !
Raisons de nous rejoindre
-
Flexibilité et aménagement des horaires
-
Des missions près de chez vous
-
Des possibilités d’évolution vers des postes en agence
-
Formations et tutorat
-
Téléphone professionnel
-
Tickets restaurant
-
Intéressement et participation
-
Une équipe encadrante dynamique et accueillante
Bienvenue chez O2
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services
à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire.
Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacrant à ce(ux) qui compte(nt) vraiment.
O a construit son succès sur la qualité de ses prestations et le professionnalisme de ses intervenants. La marque O est aussi connue pour sa dimension d'employeur, en figurant tous les ans parmi les plus gros recruteurs français.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
Infos complémentaires
téléphone, frais de transport, intéressement, participation
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