Chef de Chantier H/F Pôle Emploi
Mérignac - 33 CDI- 25 000 - 35 000 € / an
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
SLASH Intérim, innovateur dans le domaine du recrutement, est à la recherche d'un(e) Chef de Chantier H/F spécialisé(e) en VRD (Voirie et Réseaux Divers) et terrassement pour un poste en CDI basé à Mérignac (33700). Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et professionnelle dans un contexte de projets variés et enrichissants.
Responsabilités :
- Préparer, coordonner et suivre les différents travaux de chantier,
- Assurer la gestion technique, matérielle et humaine des chantiers,
- Contrôler la conformité des travaux réalisés et s'assurer du respect des normes de sécurité,
- Collaborer étroitement avec les ingénieurs, les techniciens et autres chefs de projet pour garantir l'efficacité et la qualité des travaux,
- Participer activement à l'amélioration des procédures et techniques de chantier.
Profil recherché :
- Vous possédez une solide expérience en VRD et terrassement avec une bonne connaissance des techniques et matériaux spécifiques,
- Leadership avéré, capacité à gérer les équipes et à motiver les troupes,
- Sens aigu de l'organisation et résolution efficace des problèmes.
Nous vous proposons :
- Un environnement de travail dynamique et respectueux,
- Des projets variés et stimulants,
- Un véhicule de service, un téléphone pro et bien d'autres avantages,
- Un contrat à durée indéterminée avec une rémunération attractive et des possibilités de développement professionnel.
Ce poste est une belle opportunité pour les professionnels désirant s'engager sur du long terme et contribuer à des projets d'envergure. N'attendez plus, envoyez-nous votre CV !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Mérignac - 33
- CDI
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