Ingénieur Risques Industriels H/F Invenio
Saint-Priest - 69 CDISuper recruteur
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 42 000 - 55 000 € / an
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Invenio-rh accompagne cette PME spécialisée dans le stockage et la distribution de produits pétroliers dans la recherche d'une /une responsable QHSE.
Le contexte est exigeant (ICPE SEVESO), ce qui rend le poste intéressent par la diversité des tâches.
En tant que responsable QHSE vous gérez les dossiers liés aux risques industriels et êtes en relation avec les interlocuteurs (EDD, DREAL...), vous suivez la réglementation et les dossiers ICPE, vous mettez à jour les DUERP, DRPCE... et assurez une veille réglementaire.
Vous rédigez les procédures et modes opératoires, gérez les plans d'actions QHSE, les indicateurs et les reporting.
Vous êtes responsable du système documentaire et mettez en place les nouvelles certification (ISO 14001, 500001).
A côté de cela, vous gérez la SST, développez la culture QSE et RSE au sein de la société et suivez les dossiers environnementaux (trackdéchets, relation avec les intervenants...)
Un poste riche donc et impliquant.
Le profil recherché
De formation ingénieur Risques Industriels, vous avez une expérience de gestion des risques de 3 ans mini et souhaitez étendre votre activité sur les autres aspects de la QHSE.
Vous avez forcement un bon relationnel et êtes à l'aise sur le documentaire.
Nous vous offrons un poste intéressant et un salaire à la hauteur de votre profil
L'entreprise
Invenio-rh est un cabinet de recrutement qui accompagne les entreprises dans la recherche de compétences et les candidats dans la recherche d'un nouvel emploi. Basé à Villefranche sur Saône, Invenio-rh intervient en Rhône-Alpes ainsi qu'au niveau National.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
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