Chef de Mission Expert Comptable H/F Efficience Partners Solutions RH
Morbihan - 56 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 38 000 - 45 000 € / an
- 🏠 Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Un poste de Chef de Mission expertise comptable (H/F) est ouvert dans le Morbihan proche de Lorient
Contrat : CDI - Statut Cadre - Organisation flexible
Rémunération : Fixe + Primes attractives
Notre client, accompagne plus de 4 000 entreprises bretonnes avec une approche pluridisciplinaire, intégrant comptabilité, social, fiscalité, conseil, audit et gestion patrimoniale.
Votre mission au sein du cabinet :
En tant que Chef de Mission, vous serez un acteur clé dans la gestion et le suivi d'un portefeuille de PME et TPE. Vous aurez pour missions :
Gérer en toute autonomie un portefeuille de clients et assurer leur suivi comptable et fiscal.
Accompagner et conseiller vos clients, en étant leur interlocuteur privilégié sur leurs enjeux financiers et stratégiques.
Superviser la révision des comptes et la présentation des bilans, en collaboration avec l'expert-comptable.
Travailler en binôme avec un(e) assistant(e) comptable pour garantir une gestion optimale des dossiers.
Participer au développement du cabinet en apportant votre expertise et vos idées pour améliorer les process internes.
Le profil que nous recherchons :
Pour réussir dans ce poste, vous devez être diplômé(e) d'un Bac +5 en comptabilité avec un DSCG impératif.
Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans en cabinet comptable, avec une expertise en gestion de portefeuille et présentation des bilans.
Nous attendons également :
Une bonne capacité d'adaptation et un fort sens du conseil.
Un esprit d'équipe et une envie d'évoluer dans un environnement collaboratif.
Une maîtrise des outils comptables et des logiciels de gestion.
Une appétence pour la relation client, avec une capacité à instaurer une relation de confiance avec vos interlocuteurs.
Des perspectives d'évolution motivantes vous attendent !
Notre client vous offre la possibilité de développer vos compétences, aussi bien techniques que managériales. Vous pourrez évoluer vers un poste d'Expert-Comptable, avec un accompagnement spécifique si vous préparez votre DEC.
Un package attractif :une rémunération évolutive et motivante (fixe + primes). et des avantages concrets
Une organisation flexible et autonome
Des primes de cooptation et de développement client.
Une prime transport pour faciliter vos déplacements.
Des chèques cadeaux pour récompenser votre investissement.
Une mutuelle prise en charge à 60% pour votre bien-être.
Des formations régulières en fiscalité et gestion patrimoniale.
Un management basé sur l'autonomie et la confiance.
Si vous cherchez un cabinet structuré et en pleine croissance, où vous pourrez évoluer dans une ambiance conviviale et bienveillante, alors ce poste est fait pour vous !
Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui à ****@****.** et construisons ensemble votre avenir !
Le profil recherché
Pour réussir dans ce poste, vous devez être diplômé(e) d'un Bac +5 en comptabilité avec un DSCG impératif.
Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans en cabinet comptable, avec une expertise en gestion de portefeuille et présentation des bilans.
Nous attendons également :
Une bonne capacité d'adaptation et un fort sens du conseil.
Un esprit d'équipe et une envie d'évoluer dans un environnement collaboratif.
Une maîtrise des outils comptables et des logiciels de gestion.
Une appétence pour la relation client, avec une capacité à instaurer une relation de confiance avec vos interlocuteurs.
L'entreprise
Envie de rejoindre notre client, un cabinet d'expertise comptable indépendant, à taille humaine et au management familial ?
Infos complémentaires
Un package attractif :une rémunération évolutive et motivante (fixe + primes). et des avantages concrets
Une organisation flexible et autonome
Des primes de cooptation et de développement client.
Une prime transport pour faciliter vos déplacements.
Des chèques cadeaux pour récompenser votre investissement.
Une mutuelle prise en charge à 60% pour votre bien-être.
Des formations régulières en fiscalité et gestion patrimoniale.
Un management basé sur l'autonomie et la confiance.
- Morbihan - 56
- CDI
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