Conducteur de Travaux TCE H/F Groupe Fauché
Onet-le-Château - 12 CDI- Bac
- Bac +2
- BTP
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Fauché AGV ONET est une agence spécialisée dans l'installation électrique tertiaire/industrielle, qui intervient sur la Région.
Fortement ancrée localement, l'agence intervient auprès de clients issus de secteurs tertiaire et industriel grâce à ses collaborateurs investis et passionnés par leur métier.
Dans le cadre de son développement sur l'activité TCE (second oeuvre), notre agence recherche son/sa conducteur/trice de travaux.
Rattaché(e) à la Chargée d'affaires TCE, vous gèrerez plusieurs petits chantiers, et vous serez le/la garant(e) de la bonne réalisation de ces travaux TCE tertiaire (Bureaux, locaux d'activité, commerces, enseignement, etc.) auprès de nos clients de la région Occitanie.
Vos missions :
- Etablir les documents de suivi de chantier,
- Réaliser les devis et la facturation des travaux dont vous avez la charge.
- Organiser et préparer la réalisation technique des chantiers.
- Coordonner et superviser les équipes affectées aux différents chantiers (gestion des sous-traitants, notamment).
- Contrôler la qualité des réalisations et traitement des non-conformités.
- Faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité (accueil, habilitations; causeries sécurité...).
- Communiquer sur l'avancement du chantier et quantifier le « reste à faire ».
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de candidature envoyé dès réception
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Sélection des meilleurs CV par un recruteur et envoi au manager concerné en interne
-
Entretien téléphonique avec un recruteur si CV validé part le manager sous 48h
-
Entretien physique dans les locaux de l'agence sous 2 semaines
-
Validation de la décision de recrutement aux heureux.ses élus.es
-
Envoi des réponses négatives à tous les postulants.tes
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Titulaire d'un diplôme en BTP Bac Pro ou Bac +2, vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans en tant que conducteur/trice de travaux second oeuvre.
Idéalement, vous disposez d'une expertise technique des corps d'état second oeuvre (cloisons, sols souples, plafonds, menuiseries intérieures, carrelage, etc.)
Vous disposez d'une solide approche du secteur tertiaire et en connaissez ses exigences et ses normes (ERP et ERT).
Reconnu(e) pour votre adaptabilité, vous avez le sens des responsabilités, de l'organisation, et et possédez une aptitude au management.
Vous devrez compter sur votre humilité, discrétion et sens du service afin de les satisfaire pleinement. La technicité, le sens de l'initiative et du résultat économique sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste et ainsi obtenir des possibilités d'évolution en interne.
Raisons de nous rejoindre
-
Matériel de qualité
-
Parking gratuit à proximité
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Locaux modernes
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Bonne mutuelle
-
Paiement des heures supplémentaires
-
Intéressement ou participation
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Prime de vacances
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Flexibilité des horaires
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RTT
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Télétravail
-
Espaces calmes
Bienvenue chez Groupe Fauché
Depuis près de 60 ans, le Groupe Fauché conçoit et réalise des projets, installe et assure la maintenance d’équipements électriques et automatisés.
Présent sur l’ensemble de la chaîne de valeur des métiers du génie électrique, le groupe a développé une expertise multiservice qui lui permet de répondre aux enjeux tertiaires, industriels et d’infrastructures publiques et privées, quelles que soient leurs complexités.
Indépendant et ancré dans les territoires, le Groupe Fauché compte aujourd’hui plus de 2 000 collaborateurs et près de 100 agences opérationnelles en France qui font de lui l’une des principales entreprises de taille intermédiaire du génie électrique français.
Conscients que la valeur de chacun est un facteur essentiel au succès du Groupe, nous développons une politique Ressources Humaines dynamique d’accompagnement de nos salariés :
- Nous accordons une attention particulière à l’intégration de nos nouveaux venus par la mise en place d’un parcours adapté et personnalisé pour chacun.
- Nous favorisons la progression de nos collaborateurs par une politique RH de proximité et un investissement important dans la formation.
- Nous mettons nos collaborateurs au cœur de l’organisation en respectant leurs valeurs humaines et en valorisant leurs compétences
- Notre ambition de développement et la diversité de nos structures nous permettent de proposer de véritables challenges à nos collaborateurs et ainsi les accompagner dans leurs évolutions de carrière.
Infos complémentaires
A définir
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Rodez
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
35 000 € / an 2 917 € / mois 19,23 € / heureSalaire brut estimé
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureEstimation haute
45 000 € / an 3 750 € / mois 24,72 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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