Employé Polyvalent Saisonnier H/F Sivom Amenagement du Lac de Monteynard
Mayres-Savel - 38 CDD- 🕑 5 mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Missions principales :
Espaces verts :
- Utilisation de débroussailleuse, tondeuse et taille haie.
- Ramassage des déchets verts.
Entretien :
- Nettoyage du môle (sols, poubelles, sanitaires).
- Entretien des WC des parkings et des passerelles.
- Gestion des poubelles extérieures (parkings).
- Nettoyage des véhicules (voitures et bateaux).
- Nettoyage des plages, des aires de jeux pour enfants, ramassage des déchets sur les parkings et collecte du bois flotté.
- Nettoyage hebdomadaire des bornes barrières GEA.
Manutention :
- Réalisation de réparations de premier niveau en plomberie et électricité.
- Exécution de divers travaux de maintenance (fixation de panneaux, etc.).
- Interventions en mécanique (si compétences spécifiques).
Autres missions :
- Gestion de la déchetterie.
- Approvisionnement en essence et courses diverses.
- Assistance aux personnes à mobilité réduite jusqu'à la passerelle de l'Ebron.
- Conduite de bateaux pour navettes et interventions (si titulaire du permis adéquat).
- Astreintes téléphoniques.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Sens de l'organisation et autonomie, Polyvalence et capacité à gérer des tâches variées, Compétences en entretien des espaces verts,Aptitude à travailler en équipe, Disponibilité pour des horaires flexibles, Notions en plomberie, électricité et mécanique
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Mayres-Savel - 38
- CDD
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