Apprenti en Sécurité et Sûreté Gestion des Risques Incendie et Malveillance H/F Fédération Hospitalière de France
Vesoul - 70 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public hospitalier
Détail du poste
Descriptif L'ÉTABLISSEMENT :
Le Groupe Hospitalier de la Haute-Saône (GH70) est un établissement public de référence en Bourgogne-Franche-Comté.
Il regroupe 12 sites assurant des activités sanitaires et médico-sociales, pour une capacité totale de 1 600 lits :
Site de Vesoul : un plateau technique complet, un SAMU, des services de chirurgie, d'obstétrique et de spécialités médicales.
Sites de Lure, Luxeuil et Gray : médecine polyvalente, soins de suite et de réadaptation (SSR), urgences, soins non programmés et consultations avancées dans certaines spécialités.
EHPAD : établissements à Lure, Luxeuil-les-Bains, Héricourt, Neurey-lès-la-Demie, Gy, Saint-Loup-sur-Semouse, Villersexel, Gray, Pesmes et Champlitte.
Le GH70 compte 2 700 collaborateurs, dont 200 médecins toutes spécialités confondues, et accueille chaque année 70 internes.
LE POSTE :
Intitulé du projet de l'apprenti(e) :
Appui à la gestion des risques incendie et malveillance dans un environnement hospitalier.
Au sein du service Sécurité et Sûreté, vous participerez à la prévention et à la gestion des risques liés à l'incendie et à la malveillance au sein des établissements du GH70.
1. Sécurité Incendie
Participer aux rondes de prévention et de contrôle des installations de sécurité incendie (désenfumage, extincteurs, RIA, portes coupe-feu, etc.).
Aider à la sensibilisation du personnel hospitalier aux risques incendie (formation, affichage, exercices d'évacuation).
2. Sûreté et gestion des risques de malveillance
Observer et signaler les situations à risque (intrusions, comportements suspects).
Aider à la mise à jour des procédures de sûreté (accès aux bâtiments, protection des biens et des personnes).
Vous serez amené(e) à travailler en collaboration avec les équipes de sécurité, les référents sûreté et les différents services hospitaliers.
PROFIL RECHERCHÉ :
Diplôme préparé :
CAP Agent de Sécurité, BP Agent Technique de Prévention et de Sécurité, BTS Management Opérationnel de la Sécurité
Compétences souhaitées :
Connaissance des normes et équipements de sécurité incendie.
Notions en prévention des risques professionnels et sûreté hospitalière.
Maîtrise des procédures d'évacuation et des consignes de sécurité.
Capacité à identifier les risques et appliquer les protocoles de sécurité.
Qualités attendues :
Rigueur et vigilance.
Sens de l'observation et réactivité.
Bonne communication et esprit d'équipe.
Discrétion et respect des règles de confidentialité.
Contrat d'apprentissage à partir de septembre 2025.
Horaires : en journée, selon le planning défini.
Lieu de travail : Site de Vesoul Service Sécurité et Sûreté.
Rejoignez-nous pour contribuer à la sécurité des patients, des visiteurs et des professionnels hospitaliers.
L'adresse du poste
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