Manutentionnaire CACES 3 H/F Sarl Lorraine Services
Grostenquin - 57 Intérim- 12,95 € / heure
- 🕑 18 mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
L'agence de recrutement Lorraine Services recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de tentes et abris modulaires sur le secteur de Grostenquin en Moselle, un manutentionnaire CACES 3 H/F.
VOS MISSIONS :
- Être régulièrement amené(e) à :
o Faire de la manutention, déconditionnement, reconditionnement et stockage des marchandises, utiliser un tire-palette
o Vérifier la conformité de différentes pièces (ex : mousquetons et les trier selon leur conformité)
o Préparer et contrôler le matériel pour le montage des tentes (cordage, mousqueton),
o Découper à l'aide d'une scie circulaire les poignées
o Prêter main forte pour des missions un peu techniques (assemblage-démontage d'armatures métalliques, etc.)
o Participer aux inventaires
- Réceptionner, stocker, préparer et expédier les articles :
o Déchargement de marchandises,
o Vérification des quantités (contrôle des BL)
o Tri et classement des produits,
o Rangement à l'aide du chariot élévateur (CAT 3),
o Mise en stock, filmage de palettes avec cerclage
o Déstockage, préparation pour l'expédition, chargement de camions avec établissement des documents
VOTRE PROFIL :
- Être titulaire du CACES R489 OU CACES R389 catégorie 3
- Avoir impérativement une visite médicale à jour (- 2 ans)
- Polyvalent(e), manuel(le), bricoleur(euse)
- Apprécier le travail en équipe
- Rigoureux(se),
HORAIRES :
- Poste de jour - 39h00 hebdo
o Du lundi au jeudi : 8h à 12h et 13h-17h
o Vendredi : 8h-12h et 13h-16h
TH : 12.95€ brut
IK : 0.04€/km dans la limite de 30 kms aller.
Tickets restaurant
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Charger, décharger, manutentionner des produits
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Grostenquin - 57
- Intérim
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