Responsable Grands Comptes Nationaux Limonest H/F Sysco France
Rungis - 94 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Pour accompagner notre développement, nous souhaitons renforcer nos équipes en recrutant,pour notre site basé à Rungis (94),, dans le cadre d'un contrat en CDI, un(e) :
RESPONSABLE NATIONAL GRANDS COMPTES H/F.
Rattaché(e) au Manager Responsable Grands Comptes, vous avez comme mission principale le développement de votre base clients et la gestion d'un portefeuille client grands comptes.
En concertation avec votre manager, vous définissez les cibles prioritaires et valorisez les opportunités de business sur votre périmètre
- Vous définissez votre plan d'action en fonction de votre environnement concurrentiel, participez à la construction de l'offre client en préparant, négociant et en réactualisant les conditions de vente pour répondre au mieux à leurs besoins
- Vous dirigez ainsi des négociations importantes et stratégiques avec vos clients et êtes l'interlocuteur direct des Directeurs des Opérations ou Directeurs Généraux.
- En outre vous pilotez les accords nationaux dans les régions, vous communiquez toutes les informations aux services transverses et aux équipes commerciales régionales, afin de maximiser le déploiement des actions pour assurer un service client optimal
Votre Profil
De formation commerciale supérieure, passionné par l'univers du Food Service et de l'agroalimentaire,
vous capitalisez 5 années d'expérience minimum sur une fonction similaire, idéalement dans le secteur de la RHF.
Votre expérience vous a permis de construire des solutions innovantes chez vos clients et de bâtir un plan stratégique par enseigne.
Vous savez mobiliser et motiver des équipes transverses sur un nouveau projet.
Votre sens relationnel, capacité d'analyse et votre sens aigu de la négociation seront des atouts pour réussir sur cette fonction.
La maîtrise des outils bureautiques est indispensable. (Excel et PowerPoint)
La maîtrise de l'Anglais est également souhaitée.
Le saviez-vous ?
Sysco favorise l'embauche de personne en situation de handicap et développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de réception de candidature sous 24h
-
Entretien de pré-qualification téléphonique avec l'un.e des chargé.es de recrutement
-
Entretien physique (ou visio) de validation avec le/la Manager du poste
-
Entretien physique (ou visio) avec le/la responsable des ressources humaines
Raisons de nous rejoindre
-
Accord télétravail (2 jours par semaine en fonction des postes)
-
Tickets Restaurants
-
Mutuelle et prévoyance
-
Un parcours d’intégration et un programme individuel de formation
-
RTT selon le statut
-
Matériel pour le télétravail, flex office, téléphone mobile
-
Mobilité interne
-
Intéressement
-
Comité d’entreprise
-
Réduction tarifaire sur les produits Sysco
-
Participation aux frais de transport
-
Rémunération fixe et part variable
Bienvenue chez Sysco France
Sysco est le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration.
Au coeur de l'alimentation et du service, les 4000 collaborateurs de Sysco France contribuent avec passion à la réussite de nos clients.
Notre engagement au quotidien : sélectionner et distribuer les meilleurs produits pour une restauration gourmande, respectueuse des hommes, de leur santé et de l'environnement
« ET SY VOTRE TALENT ÉTAIT NOTRE MEILLEUR INGREDIENT ? »
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