Éducateur Spécialisé - Éducatrice Spécialisée H/F HOVIA
Soissons - 02 CDI- 1 914 - 2 000 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Le SESSAD HOVIA Soissons Laon recrute pour son Unité de Prévention et de Soutien de l'Enfant en Situation de Handicap et de sa Famille
recherche suite a son extension 3 Educateur-rice Spécialisé-e.
La Mission d'éducation spécialisée :
- Assurer l'accompagnement éducatif et favoriser l'inclusion d'enfants et adolescents en situation de handicap et porteur de troubles associés
- Répondre au besoin en accompagnement et soutien (en semaine, pendant les week-ends et les vacances) pour les familles sans solution ou avec une solution très partielle et pour des familles dont les enfants sont accompagnés par des ESSMS
- Être en soutien ou renfort direct de certaines équipes médico-sociales, favoriser l'intégration de l'enfant ou de l'adolescent au sein de son établissement
- Assurer la tenue du dossier éducatif et administratif informatisé des enfants et produire les comptes rendus nécessaires en lien avec les autres membres de l'équipe
Profil et compétences
Vous exercerez sous la responsabilité de la cheffe de service, dans une équipe de 4 personnels éducatifs et une psychologue, dans un rayon de 50 km autour de Soissons et de Laon.
- Titulaire du DEES(diplôme d'état d'éducateur spécialisé)
- En capacité de travailler en autonomie avec le sens de l'initiative, vous savez également vous référer à l'institution et travailler en équipe.
- Connaissances souhaitables sur les troubles du spectre autistique, sur la psychologie de l'enfant et de l'adolescent et sur les troubles du comportement. Capacité à s'informer et se former.
- Production d'écrits éducatifs, administratifs, institutionnels. Utilisation des logiciels de l'association
- Capacité à se documenter (lecture articles, livres et sites spécialisés.)
- Être en capacité de prendre en compte la place et le rôle des familles.
- Savoir anticiper les difficultés, discerner, ajuster et réguler les actions et en référer à la cheffe de service.
- Connaissance du cadre règlementaire de référence
- Coordonner son action éducative avec celle des autres services ou établissements en lien avec la cheffe de service.
- Vous êtes titulaire d'un permis de conduire en cours de validité afin de vous rendre sur les différentes structures
Conditions de travail
Temps de travail hebdomadaire : 35 heures hebdomadaire
Séquences de travail : Semaine (interventions possibles sur certains weekends)
Lieu de travail : SESSAD de Laon et Soissons
Rémunération : selon la C.C.N.T. 1966
Coeff de base 446 (avec sujétion d'internat) soit 1914.21 € brut + Prime Socioéducatif 238€/Brut + Indemnité Dimanche et Jours Fériés
Congés : Congés trimestriels (6 jours /trimestre x 3 trimestres soit 18j/an)
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Guider ou accompagner une personne dans ses démarches, Organiser le travail d'une équipe, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Soissons - 02
- CDI
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