Alternance- Chef de Projet Aidance H/F Crédit Agricole Centre-est
Champagne-au-Mont-d'Or - 69 AlternanceSuper recruteur
Salaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 1 450,36 - 2 377,64 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Banque • Assurance • Finance
Les missions du poste
Les missions :
Rattaché(e) au Chef projet de la Caisse Régionale Centre-est, au sein de la Direction des Marchés Spécialisés, vous travaillerez en binôme avec le chef projet sur les missions suivantes :
- Contribuer au développement des solutions pour orienter, soutenir et accompagner les aidants
- Mettre en oeuvre des actions pour promouvoir ces solutions auprès de nos collaborateurs, de nos clients, de nos partenaires et de notre territoire
- Participer à des groupes de travail avec des acteurs internes et externes
- Appui à l'organisation d'événements internes et externes : concept, logistique, promotion, valorisation, coordination...
- Veille sur les actualités des aidants (site internet, réseaux sociaux) et diffusion des informations en fonction des publics et stratégies définies
- Travailler sur des contenus en coordination avec les équipes communication, marketing et RH
- Travailler à la mise en marché d'une future offre ou d'un futur service en collaboration avec des filiales et la caisse régionale
Rendre notre démarche sociétale davantage visible en interne et en externe : mettre en oeuvre et valoriser un évènement ou une action via divers supports de communication (newsletters, articles en interne...)
Compétences attendues :
- Avoir un attrait pour la thématique des proches aidants
- Savoir animer une communauté et manager une action en alliant l'Humain et le digital
- Très bon relationnel pour assurer un contact privilégié avec des partenaires et travailler en transversal en interne et en externe
- Être force de propositions pour innover
- Capacité à planifier, mettre en oeuvre et suivre un projet ou un évènement
- Mesurer la performance des actions au niveau qualitatif et quantitatif
- Réaliser un reporting régulier des actions menées
- Capacité à prendre la parole en public afin de représenter la Filière Santé Bien Vieillir du Crédit Agricole Centre-est en interne et en externe sur le sujet des proches aidants.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement
-
Entretien visio ou présentiel avec un(e) chargé(e) de recrutement
-
Entretien avec un(e) Manager
Le profil recherché
- Sens des relations humaines : à l'écoute, pédagogue, travail en équipe, ouverture d'esprit
- Autonomie, initiative, créativité, curiosité, dynamisme
- Esprit de synthèse
- Connaissance de la méthodologie de la conduite de projets
- Maîtrise des outils bureautique : Word, PowerPoint, Excel
- Déplacements sur le territoire Centre-est (pour animer des RDV terrain et réunions)
- Niveau Bac +4 pour intégrer un Master en alternance en RSE, Conduite du Changement, Gestion de projet
- Localisation : Champagne-au-Mont-d'Or
- Vous serez amené à vous déplacer sur l'ensemble du territoire Centre-est pour certains RDV sur le territoire. Cela nécessite donc que vous possédiez le permis.
Raisons de nous rejoindre
-
Travail sur 4,5 jours pour nos agences (sauf exception)
-
5 semaines de congés payés + 20 jours de RTT
-
Formation au sein de notre Pépinière - École de Banque
-
13è mois / participation / intéressement
-
Tickets restaurant, mutuelle
-
CSE (loisirs, accords crèches, prime mobilité durable...)
-
Conditions attrayantes extra-bancaires et bancaires
-
Engagement sociétal - Proximité et développement du territoire
Bienvenue chez Crédit Agricole Centre-est
Le saviez-vous ?
Rejoindre le Crédit Agricole Centre-Est c'est rejoindre une banque coopérative et mutualiste qui défend des valeurs humaines et environnementales fortes.
Les 39 Caisses régionales sont des banques régionales coopératives qui offrent à leurs clients une gamme complète de produits et services.
Le capital de notre Banque, à la différence d'une banque classique, n'est pas détenu par des actionnaires mais par nos clients sociétaires, à travers la souscription de parts sociales, qui participent à la vie de leur banque selon le principe de vote « un Homme, une voix ». Le groupe Crédit Agricole c'est plus de 9,7 millions de sociétaires.
Avec 3000 collaborateurs répartis dans près de 283 agences, nous disposons de l'un des premiers réseaux de proximité au service de la réalisation des projets de nos clients et sociétaires.
Particuliers, agriculteurs, commerçants et artisans, professionnels et entreprises, associations... au quotidien, nous facilitons et sécurisons les projets de plus de 1,2 millions de clients.
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler sur un sujet RSE grandissant, véritable enjeu de santé publique : « les proches aidants » (En France, environ 11 Millions de personnes sont aidantes de 1 ou plusieurs de leurs proches, soit 1 Français sur 6).
Promouvoir une banque coopérative et mutualiste qui défend des valeurs humaines fortes.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
Super recruteur
- Champagne-au-Mont-d'Or - 69
- Alternance
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Envoyez votre candidature
dès maintenant !
Créez votre compte et
envoyez votre candidature !
dès maintenant !
envoyez votre candidature !
Recherches similaires
- Offre emploi Lyon
- Offre emploi Villefranche-sur-Saône
- Offre emploi Villeurbanne
- Offre emploi Tarare
- Offre emploi Rillieux-la-Pape
- Offre emploi Meyzieu
- Offre emploi Mornant
- Offre emploi Belleville-en-Beaujolais
- Offre emploi L'Arbresle
- Offre emploi Givors
- Entreprises Champagne-au-Mont-d'Or
- Alternance Rhône
- Offre emploi Montagne
- Offre emploi Public
- Offre emploi Santé publique
- Offre emploi Centre
- Offre emploi Internet
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}