Expert Méthodes Atelier H/F Becton Dickinson

Détail du poste

Job Description Summary
BD recherche un expert méthode atelier pour renforcer son organisation industrielle. Dans ce rôle, vous aurez l'opportunité de contribuer à l'amélioration continue de nos processus de production et de participer à des projets d'envergure ayant un impact significatif sur la santé des patients. Vous serez le garant de la validation des équipements, des technologies, des méthodes dans votre secteur de production.

Job Description
Engagés pour la santé de demain, nous réalisons tous les possibles.

BD est un acteur unique des technologies médicales par sa présence auprès de tous les professionnels de soin. Nous accompagnons le quotidien des chercheurs, des soignants et des patients tout au long du parcours de soins. BD compte plus de 77.000 collaborateurs et est présent dans le monde entier pour répondre aux nombreux défis du monde de la santé. Depuis 125 ans, BD accompagne soignants et patients partout, tout le temps.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous offrons à nos collaborateurs un environnement de travail international stimulant avec des défis à relever, d'exceptionnelles opportunités de partenariat avec nos clients et la possibilité de construire une carrière où la mobilité est possible.

Intégrer BD, c'est rejoindre des équipes motivées et de haut niveau, fortes d'une approche métier transversale.

Responsabilités principales :
- Piloter des projets (de type capacitaire, amélioration, industrialisation ou innovation), communiquer activement sur les différents projets engagés, et identifier les tâches critiques pour créer des standards et modes de réaction associés.
- Chef de projet avec autonomie pour la partie validation pour des sujets locaux identifié par l'UAP - créer les documents de validation, suivre les exécutions, finaliser les rapports, piloter la sous-traitance, établir les stratégies de validation avec les équipes PQE et process
- Garantir l'évolution et la mise à jour des standards et modes opératoires
- Coacher les collaborateurs sur les outils et méthodes d'amélioration continue
- Réaliser les travaux d'ingénierie de formation et former sur votre domaine d'expertise
- Piloter, investiguer et corriger les causes des investigations de Target Quality Notification (QN) / déviation significatives et les réclamations client complexes

Profil recherché :
- De formation supérieure Ingénieur ou Bac +5 dans les métiers de l'ingénierie ou du management
- Une expérience confirmée sur la fonction expert méthodes ou gestion des projets dans un environnement industrielle.
- Connaissance et utilisation basique des outils statistiques (Minitab), d'outils analytique et d'amélioration continue, de techniques sur les procédés de fabrication industriel
- Outils informatiques Excel, Word, Power point, SAP
- Anglais professionnel

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Becton, Dickinson and Company est un employeur qui prône l'égalité des chances et l'action positive. Nous ne pratiquons aucune discrimination illégale fondée sur la race, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, la croyance, l'origine nationale, l'ascendance, le statut de citoyen, l'état matrimonial ou domestique ou l'union civile, le statut familial, l'orientation affective ou sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, la génétique, le handicap, le statut militaire ou le statut d'ancien combattant, ou tout autre statut protégé.

Pour en savoir plus sur BD, visitez :

Required Skills

Optional Skills

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Primary Work Location
FRA Le Pont-de-Claix Cedex

Additional Locations

Work Shift

Chez BD, nous nous engageons fermement à investir dans nos collaborateurs - leur bien-être et leur développement, ainsi qu'à offrir des opportunités de récompenses et de reconnaissance qui favorisent une culture de la performance. Nous démontrons cet engagement en proposant un ensemble précieux et compétitif de programmes de rémunération et d'avantages sociaux dont vous pouvez apprendre davantage sur notre site Carrières sous la rubrique.

Des fourchettes de salaires ou de taux horaires ont été mises en place pour récompenser équitablement et de manière compétitive les collaborateurs, ainsi que pour soutenir la reconnaissance de leurs progrès, allant du niveau débutant aux experts dans leur domaine, et la mobilité des talents. De nombreux facteurs, tels que l'emplacement, contribuent à la fourchette affichée.

Des fourchettes de salaires ou de taux horaires offertes à un candidat retenu sont déterminées à la base de son expérience, son éducation et ses compétences, ainsi que par les lois du travail et les exigences de la Convention Collective (CBA) applicables au lieu de travail.

Informations sur la fourchette salariale
36 400,00€ - 65 500,00€ EUR Annuelle