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Auxiliaire de Vie H/F les Residences Services Colmar

Thionville - 57

CDD

Résumé de l'offre

🕑 3 mois
BEP, CAP
Service public des collectivités territoriales
Exp. - 1 an
Exp. 1 à 7 ans
Exp. + 7 ans

Détail du poste

Accompagner et aider dans les activités ordinaires et les actes essentiels de la vie quotidienne
- Intervenir au domicile des résidents afin de les aider dans l'entretien courant de leur cadre de vie selon les besoins de la personne en respectant la fiche de mission (entretien du linge, du logement, aménagement de l'espace de vie dans un but de confort et de sécurité)
- Assister les résidents ne pouvant accomplir seuls les actes essentiels du quotidien afin de maintenir leur autonomie
- Utiliser les matériels, équipements et produits disponibles au domicile y compris le matériel spécialisé (lit médicalisé, fauteuil roulant, etc.)
- Mettre en oeuvre les techniques et gestes professionnels appropriés dans l'aide à la toilette et à l'habillage, aux déplacements, aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être.
- Confectionner un repas en vérifiant la date de péremption des produits alimentaires existants et en respectant les régimes alimentaires
- Promener les animaux et entretenir leur environnement
- Entretenir les plantes
- Effectuer les courses alimentaires ou d'agrément selon les besoins de la personne
Accompagner et aider dans les activités sociales et relationnelles
- Être attentif-ive à la personne et l'associer à la réalisation de ces tâches lorsque celle-ci le souhaite et en a les capacités
- Apporter un soutien physique et moral aux résidents en établissant une relation professionnelle avec elles, en adaptant son intervention en fonction de leur état, de leurs besoins et des demandes parfois multiples (autres professionnels, famille.)
S'enquérir en début d'intervention, sur les besoins et les souhaits du résident, sur ses capacités et échanger, en fin d'intervention sur les actes accomplis et renseigner sur le cahier de liaison.
- Respecter le planning, tenir à jour le cahier de liaison et signer les fiches de présente à transmettre mensuellement au directeur de la résidence, ou au référent SAAD.
- Veiller à l'état des stocks des produits et en informer la personne en cas de besoin (ou l'écrire sur le cahier de liaison)
- Prendre soin et remettre en place les équipements ménagers.
- Participer aux réunions de revue des résidents
Observer et prévenir
- Faire preuve d'autonomie et de réactivité tout au long de son intervention
- S'adapter au mode de vie du résident
- Mettre en oeuvre les principes de prévention des risques, de sécurité au travail et les règles d'hygiène.
Compétences
- Savoir se présenter et prendre connaissance de sa fiche de mission ;
- Réaliser la prestation en respectant les consignes de la fiche de mission dans les délais impartis ;
- Remonter les informations au référent du SAAD en cas d'évolution des besoins ou d'identification d'un problème technique ;
- Etablir une relation professionnelle avec le résident et son entourage (rôle de l'intervenant présenté, caractéristiques du résident bien identifiées, les goûts et les habitudes sont pris en compte) ;
- Prévenir les risques, faire face aux situations d'urgence et/ou mettre en place un relai : les risques potentiels en fonction de l'état du résident sont identifiés, la gravité des situations est correctement appréciée, la sécurisation de l'usager est privilégiée ;
- Respecter l'autonomie physique, intellectuelle et sociale du résident : langage adapté, ne rien imposer au résident, ne pas émettre de jugement, encourager et valoriser ;
- Repérer les modifications de comportement ;

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Effectuer les courses d'une personne, Surveiller l'état de santé d'une personne

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Thionville

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Annuel Mensuel Horaire

Estimation basse

21 621 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heure

Salaire brut estimé

21 830 € / an 1 819 € / mois 11,99 € / heure

Estimation haute

22 813 € / an 1 901 € / mois 12,53 € / heure

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Auxiliaire de Vie H/F

les Residences Services Colmar

Thionville - 57
CDD

Publiée le 25/03/2025 - Réf : 190CBSG

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Métier

Localité

Type de contrat

CDI

CDD

Intérim

Stage

Alternance

Indépendant

Franchise

Associé

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