Operateur de Production Zone Uranium Cerca H/F Framatome
Romans-sur-Isère - 26 CDDSuper recruteur
- 25 000 - 30 000 € / an
- BEP, CAP
- Industrie Manufacturière
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Présentation du site
Le site de Romans sur Isère (26100) et un des premiers employeurs industriels du bassin Romanais avec plus de 1000 collaborateurs qui s'épanouissent chaque jour dans les métiers du futur.
Le site de Romans sur Isère regroupe trois activités :
La fabrication d'assemblages combustibles pour les réacteurs de production d'électricité ;
La fabrication d'éléments combustibles pour les réacteurs de recherche ;
Et la réalisation de composants mécaniques.
Afin de nous aider à accompagner la forte croissance du site de Romans dans les 10 prochaines années (environ 200 recrutements prévus en 2025), nous recrutons des profils « techniques » (production, maintenance, méthodes, usinage, électricité, automatisme, R&D...) mais aussi dans des fonctions « transverses » (projets, planification, qualité, laboratoire, sécurité, radioprotection, achats, logistique, informatique, finance, amélioration continue...).
Femmes, hommes, débutants ou confirmés, nous pouvons vous accompagner pour vos premiers pas sur le site (semaine d'intégration, compagnonnage au poste...).
Notre priorité ? Assurer le bien-être au travail de nos collaborateurs et la sûreté-sécurité pour tous.
Visitez-nous sur www.framatome.com et suivez-nous sur Twitter, YouTube et LinkedIn.
Missions
Nous recherchons 2 Opérateurs de production H/F.
Vous ferez parti(e) intégrante de l'activité CERCA en Zone Uranium.
Dans le respect des règles Qualité Sûreté Sécurité Environnement, l'opérateur de Fabrication réalise les activités suivantes :
Préparer son poste de travail.
Paramétrer, démarrer et conduire un ou plusieurs équipement de l'atelier dont la boite à gants.
Garantir le bon déroulement des opérations de fabrication et de contrôle dans le respect des consignes de sûreté, qualité et sécurité.
Assurer le maintien des équipements en bon état de propreté et de fonctionnement.
Enregistrer la mise à jour dans un système de traçabilité.
Vous pouvez également être amené à participer à des opérations de magasinage.
Vous devez prendre en compte :
L'utilisation du Système d'Information traçabilité : lecture et saisie.
La vérification des paramètres de fabrication.
La participation à toutes les démarches de progrès continu.
Remplir les indicateurs et fiches de suivi à son poste de travail.
Les postes sont à pourvoir sur des horaires de journée.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
-
Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum
L'adresse du poste
Localisez l'entreprise et calculez votre temps de trajet en un clic !
Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
Profil recherché
Prérequis =
CAP/BEP/Bac Pro Technique
ET/OU
Expérience technique (une expérience en industrie serait appréciée)
Savoir-faire =
Conduite d'équipement Marche/Arrêt
Utilisation du mode automatique ou manuel
Réaliser le préventif 1er niveau
Effectuer le changement de série
Un profil mécanique est souhaité
Savoir-être =
Bon relationnel
Rigueur
Vigilance
Autonomie
Patience
Attitude interrogative
Vous vous reconnaissez dans la description ci-dessus ? Alors postulez dès maintenant et nous vous contacterons le plus rapidement possible.
Nous avons plus d'un atome en commun.
Les avantages de notre entreprise
Des packages de rémunération attractifs, selon la nature du contrat de travail ;
Un restaurant d'entreprise ;
Des perspectives d'évolution ;
Un parcours d'intégration avec tous les nouveaux arrivant(e)s.
Raisons de nous rejoindre
-
Rémunération fixe, primes individuelles/part variable selon profil
-
Intéressement, abondement, PEG, PERCO, CET
-
RTT
-
Bonne mutuelle et prévoyance
-
Jusqu’à 3 jours de télétravail selon profil, et indemnité associée
-
Evolution rapide possible, développement RH
-
Moments d’échange privilégiés avec la direction
-
Management engagé dans une démarche de confiance et bienveillance
-
Pre-boarding, pour se familiariser à l’entreprise avant votre arrivée
-
Semaine d’intégration, avec visites de sites et centrale nucléaire
-
Chèques CESU
Bienvenue chez Framatome
Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier.
Nos 20 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir.
Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, oeuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.
Pour suivre notre actualité, retrouvez-nous sur www.framatome.com, LinkedIn, Instagram et X.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
Infos complémentaires
de 25 à 30 K€
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