Responsable d'Agence - Business Manager H/F EP2C ENERGY
Paris - 75 CDI- 43 000 - 58 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans quelle structure serez-vous Responsable d'agence / Business Manager ?
Crée en 2014, EP2C ENERGY est une société d'assistance technique en forte croissance dans le domaine de l'Energie (Energies Renouvelables, Oil & Gas, Nucléaire), de la Life Sciences (Industrie Pharmaceutique, Cosmétique et Agroalimentaire) et des Grandes Constructions Industrielles (Mines, BTP, Traitement de l'eau, Pétrochimie ou encore Chimie). Notre assise internationale (filiales présentes en Amérique Latine, Afrique, Asie) nous permet de travailler avec des acteurs majeurs dans nos domaines d'activité et surtout de proposer des évolutions de carrière à nos salariés, que ce soit en France ou à travers le monde.
Entreprise à dimension humaine, nous nous engageons à soutenir et à développer personnellement nos collaborateurs, valorisés pour leur savoir-faire.
Rejoindre EP2C Energy, c'est participer à une mission ambitieuse !
Nous recherchons Responsable d'agence / Business Manager en CDI, qui sera basé à Paris (Montrouge).
Responsable d'agence / Business Manager : Quelles seront vos missions et responsabilités ?
Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous avez pour objectif de développer nos prestations en France mais aussi à l'international.
Votre fonction est d'intervenir sur des missions de conseils dans le secteur de l'énergie et de la construction de projet unitaire.
Garant du développement de votre Business Unit, vous aurez la charge du développement commercial et réponse à la demande des clients sur leurs besoins en prestations techniques.
Vos missions :
Développement Commercial
- Prospection commerciale et constitution d'un portefeuille clients
- Vente de prestations techniques en France et à l'international
- Négociation des contrats de vente
- Assurer un suivi des relations commerciales et fidéliser les clients
- Participer à la stratégie commerciale de la société
- Atteinte des objectifs commerciaux
Recrutement et gestion de Consultants Techniques
- Recherche de candidats
- Entretiens téléphoniques et physiques avec les candidats
- Négociation salariales
- Encadrer et animer votre équipe de consultants.
- Assurer le suivi de carrière et le développement des compétences des collaborateurs.
- Veiller à la satisfaction et à la fidélisation des consultants en mission.
Gestion de sa Business Unit (équipe de consultants en place chez nos clients)
- Suivi administratif et financier de sa Business Unit
- Respect des objectifs de marge commerciale
- Suivi des contrats consultants et clients
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique
-
Entretien en visio avec un·e chargé·e de recrutement
-
Entretien avec le/la manager
-
Proposition d'embauche
Le profil recherché
Quel profil et quelles compétences pour ce poste de Responsable d'agence / Business Manager ?
Vous êtes titulaire d'un Bac +5, issu(e) d'une école d'Ingénieur ou en école de Commerce ?
Vous justifiez d'une 1ère expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire.
Vous avez un tempérament de chasseur et aimez identifier de nouvelles opportunités de business.
Vous possédez un niveau d'anglais à minima professionnel ?
Vous aimez vous adapter, vous êtes organisé(e), doté(e) d'un excellent relationnel et naturellement dynamique ? Nous avons déjà parcouru plus de la moitié du chemin !
EP2C Energy s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Nous encourageons les candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés.
Dans le cadre de notre politique Santé, Sécurité et Environnement (SSE), nous attachons une importance capitale au respect des règles SSE afin de garantir un environnement de travail sécurisé pour nos collaborateurs avec pour ambition de contribuer positivement à l'environnement.
Raisons de nous rejoindre
-
Télétravail
-
Carte Tickets Restaurant
-
Opportunités d'évolution de carrière
-
Événements d'équipe
-
Partenariat avec Ma Bonne Fée
Bienvenue chez EP2C ENERGY
Dans le cadre de notre politique Santé, Sécurité et Environnement (SSE), nous attachons une importance capitale au respect des règles SSE afin de garantir un environnement de travail sécurisé pour nos collaborateurs avec pour ambition de contribuer positivement à l'environnement.
En rejoignant nos équipes, vous serez amené à suivre les procédures et les bonnes pratiques SSE, tout en contribuant à l'amélioration continue de nos processus
Infos complémentaires
- Fixe 43 K + variable attractif en fonction des performances 15K à objectifs atteints non plafonnée
- Carte tickets restau
- Télétravail (4 mois d'ancienneté)
- Prime de participation
- Nombreux événements d'entreprise
Il faut également soulever qu'avant tout, ce poste est la promesse d'une évolution de carrière rapide et qui ne dépend que de vous !
EP2C Energy s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Nous encourageons les candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés.
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- CDI
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