CDI - Responsable de Département Soutien Production H/F Naval Group
Cherbourg-en-Cotentin - 50 CDI- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
VOS MISSIONS
Le site de Cherbourg accueille des activités d'étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu'à leur démantèlement et déconstruction.
Basé à Cherbourg, au sein de la Direction de l'Industrie qui assure la conception et la production, des navires de combat, des sous-marins et des systèmes navals, la Direction des Activités Nucléaires et Appui Production recherche un(e) Responsable pour son département Soutien de production.
Vous avez pour mission principale de définir, organiser, assurer la mise en place des moyens et de leur disponibilité pour assurer les activités de manutention et de soutien de production au sein des ateliers et chantiers de construction de sous-marin.
Vous pilotez un périmètre de 100 collaborateurs Naval Group, et environ 150 collaborateurs sous-traitants.
Vous garantissez le respect des exigences de prescriptions légales, réglementaires et des budgets alloués et vous êtes le référent technique des opérations de manutention et de soutien de production.
Vos principales missions :
- Définir et organiser la sous-traitance pour l'ensemble des prestations du département dans le domaine de Manutention et de Soutien de production sur cet atelier en accord avec la politique industrielle et de la globalisation de la sous-traitance,
- S'assurer du respect de l'application des règles métier internes, des processus et des règles sécurité et santé au travail,
- S'assurer de la conformité des équipements et prestations mise en oeuvre,
- Être le garant technique et l'interface privilégié entre le client interne et le département pour les activités et les actions d'amélioration associées couvertes par le département à savoir :
- Manutention lourde, levage, transport, et transports maritime,
- Réseaux provisoires de chantier : air basse pression, ventilation, apport d'air et extraction fumées, vapeurs,
- Électricité de chantier : éclairages, réseau de secours, réseau de distribution BT, en s'appuyant sur les référents métiers du département,
- Piloter la maîtrise des budgets, et l'adéquation au plan de charge,
- Anticiper les opérations importantes et s'assurer qu'elles soient cohérentes vis-à-vis des ressources et des moyens,
- Coordonner les opérations de manutention qui font appel à plusieurs services,
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du
pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
-
Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
-
Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
-
Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
-
Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
-
Promesse d’embauche.
Le profil recherché
ET VOUS ?
Diplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou cadre expérimenté, vous avez acquis une expérience significative en production et coordination de travaux en chantier industriel.
Vous maîtrisez les réglementations de la manutention, échafaudage, réseaux provisoires, électricité, air et ventilation, et justifiez d'une excellente posture sécurité.
Vous avez déjà piloté des prestations de sous-traitance, géré la sécurité sur les chantiers et suivi des budgets.
Avec un réel sens du service, et une véritable culture client, vous justifiez d'une expérience réussie en management. Vous êtes reconnu pour vos capacités de leadership savez faire adhérer les équipes.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez à la fois prendre des décisions, être force de proposition mais également être à l'écoute pour trouver des solutions. Vous savez déléguer et décider.
Vous êtes réactif et innovant et savez vous adapter dans un environnement complexe en constante évolution. Vous êtes reconnu pour faites preuve de proactivité pour proposer des solutions innovantes et coordonner vos nombreux interlocuteurs.
Votre assurance et votre capacité à réagir vous permettront de réussir sur ce poste.
Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Raisons de nous rejoindre
-
Matériel de qualité
-
Aménagement des locaux
-
Bonne mutuelle
-
Intéressement ou participation
-
RTT
-
Espaces calmes
Bienvenue chez Naval Group
NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.
UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en oeuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).
NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'Euros de chiffre d'affaires
- Cherbourg-en-Cotentin - 50
- CDI
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