Gestionnaire de Paie Silae H/F BEHIVE
Sainte-Geneviève-des-Bois - 91 CDISuper recruteur
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 38 000 - 41 000 € / an
- 🏠 Télétravail occasionnel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Dans une dynamique de développement, le cabinet recherche un(e) Gestionnaire de Paie SILAE F/H basé(e) à Sainte-Geneviève-des-Bois (91).
Descriptif du poste :
Au sein du pôle Social, vous accompagnez les clients tant dans la gestion de la paie que dans la dimension sociale de leurs dossiers.
A ce titre, vos principales missions sont :
- Gestion d'un portefeuille clients varié de 400 paies ;
- Les indemnités et les documents de fin de contrat ;
- L'établissement des déclarations sociales ;
- Paramétrage du logiciel de paie interne ;
- Suivi des évolutions ;
- Administration du personnel ;
- Assistanat aux contrôles URSAFF.
Le profil recherché
Issu(e) d'une formation en gestion de la paie, vous justifiez de 3 ans d'expérience en cabinet comptable.
Polyvalence et autonomie vous caractérisent.
Le goût du contact client et le sens du relationnel sont des qualités essentielles sur ce type de poste.
Vous souhaitez progresser dans un environnement stimulant avec des Experts-Comptables disponibles et en phase avec les évolutions du métier.
Avantages : télétravail, primes, intéressement et participation...
La confidentialité de votre candidature est assurée.
L'entreprise
BEHIVE est un cabinet de conseil en recrutement positionné sur les métiers de l'Audit et Expertise Comptable, de la Finance, de la Banque/Assurance et de l'IT.
Notre client est un cabinet d'expertise-comptable multisites, novateur et à l'écoute de ses collaborateurs.
Cela se traduit par :
- Des conditions de travail agréables : télétravail, outils performants, équipe dynamique et bienveillante, cabinet tourné vers les nouvelles technologies...
- Un accompagnement personnalisé avec la mise en place de formations et des possibilités d'évolution assurant la montée en compétences de chacun de ses collaborateurs.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- L'évolution de votre candidature
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
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