Technicien de Maintenance - Thann H/F M2p Performance Groupe

Détail du poste

Nous recherchons pour un groupe industriel dans le secteur agro-alimentaire/médical, 3 techniciens de maintenance industrielle

Poste basé proche THANN (ALSACE)

Vous serez en charge de l'entretien des équipements et des machines en dépannant ou prévenant les potentiels problèmes mécaniques et électriques.
- Assure la gestion de l'aspect technique de l'entretien de l'ensemble des lignes de production
- L'application du plan de maintenance du matériel sur le site concerné
- Le respect des règles de sécurité des matériels présents sur l'ensemble des sites

MISSION

1. Qualité

· S'assure du respect des normes d'hygiène dans son activité des locaux techniques et lors des interventions.

· Assure la gestion des outils de production dans le respect des règles en matière de sécurité et environnement.

· Communique les informations nécessaires au bon fonctionnement à l'intérieur de l'équipe technique.

· Participe à la mise en place et à la diffusion de la politique qualité au sein de la société.

· Dirige la formation des nouveaux techniciens.

· Assure le suivi le suivi des appareils de mesure (thermomètre, balance) en lien avec le service qualité.

2. Entretien du matériel et gestion des pannes

· Gère l' aspect technique des opérations de maintenance.

· Veille au fonctionnement optimal et permanent de tous les matériels.

· Encadre la mise en place du plan de maintenance préventif et correctif sur le site concerné.

· Assure la bonne application des plans de maintenance et leur suivi dans le système informatique de gestion de la maintenance.

· Effectue ou contrôle les rondes journalières et hebdomadaire et suit les actions correctives s'y référant. * Applique ou réparti les bons de travaux

3. Gestion des stocks

· garantit le bon approvisionnement des stocks avec accord selon les critères annexés du responsable d'exploitation et/ou de la direction.

4. Amélioration et mise en place de nouveaux matériels

· Participe à la conception des améliorations techniques des machines pour les fiabiliser et optimiser les coûts de production.

· Participe à l'amélioration continue des matériels.

· Assure la mise en place de tout nouveau matériel et sa conformité en matière de qualité.

Obiectifs :

· Aucune panne avec arrêt prolongé de production (supérieur à 4 heures de production). Réaliser les objectifs fixés au niveau de la société sur le site concerné

rémunération : fixe annuel brut 35 000 à 48 000 Euros + bonus/prime ////salaire en fonction expériences /compétences

Autres avantages : mutuelle, prévoyance, participation aux résultats.

Merci d'adresser votre CV en français EN FORMAT PDF, nommé comme suit : CV\_Prénom\_NOM\_Fr.pdf

Issu(e) d'une formation supérieure (Bac à Bac +2), ou par la formation continue ou VAE.

Vous justifiez d'une expérience minimale d'au moins minimum 4 ans en mission identique
- BTS électrotechnique
- BTS Maintenance des systèmes
- BTS Conception et réalisation de systèmes automatique
- DUT génie industriel et maintenance, DUT génie électrique et informatique industrielle, etc.

Expérience agroalimentaire souhaitée /est un plus

Expérience secteur industriel exigée

Expérience en automatisme/électricité

Qualité professionnelle :

· Connaissances techniques en automatismes, mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité industrielle

· Maîtrise de l'informatique industrielle

· Expertise en GMAO (gestion de la maintenance assistée par ordinateur)

· Capacité à raisonner avec méthode et à détecter une situation anormale

· Travail en équipe

· Capacité d'adaptation

Qualités personnelles

· Esprit d'analyse,

· Rigueur, vigilent

· Sens de l'observation

· Autonomie et prises d'initiatives

· Sens de l'écoute et du dialogue

Aptitude à travailler en équipe

M2P PERFORMANCE GROUPE est spécialisé dans les opérations de recrutement/placement et dans l accompagnement/outplacement de cadres, experts, dirigeants à la recherche de nouvelles opportunités professionnelles. Implanté en FRANCE, nous avons un positionnement national et international. Nous nous inscrivons dans une démarche de partenariat avec les entreprises / administrations / associations / fondations souhaitant renforcer leurs équipes pour réussir leur stratégie de développement et renforcer leur compétitivité ainsi qu avec les candidats (cadres, experts, dirigeants) à la recherche de nouvelles opportunités professionnelles. Nous focalisons nos actions sur 3 prestations principales :- le recrutement / Executive Search- le placement- l accompagnement / Outplacement notamment dans le cadre de départs volontaires, ruptures conventionnelles ou reconversions professionnelles.