Expert-Comptable Repreneur H/F Hays France

Détail du poste

En tant qu'Expert-comptable et futur dirigeant, vous êtes un véritable pilier du cabinet et intervenez (dans un premier temps en binôme) sur :
- La gestion et le développement d'un portefeuille clients varié (TPE, petites PME, professions libérales... et/ou développement de nouveaux clients).
- La supervision et la révision des comptes annuels.
- Le conseil stratégique et l'accompagnement des clients dans leurs décisions financières.
- L'encadrement et la montée en compétences des collaborateurs.
- La participation à la stratégie du cabinet et à son développement.
Un tuilage sera rapidement mis en place pour prendre peu à peu l'ensemble des fonctions de l'Expert-comptable dirigeant actuel.

Diplômé du DEC, avec une expérience en cabinet et l'envie de faire grandir une structure, vous avez un sens du conseil, une aisance relationnelle et un esprit d'équipe. Vous souhaitez évoluer dans un environnement moderne et tourné vers l'avenir. Vous possédez d'excellentes capacités à communiquer, à manager et à travailler en équipe.

Si vous recherchez un poste stimulant, avec des missions variées et des perspectives d'évolution, cette opportunité est faite pour vous !

Le cabinet se porte bien, avec une équipe solidaire et bienveillante. Vous aurez l'opportunité de contribuer à l'évolution du cabinet en matière de stratégie et de développement de la clientèle. Vous bénéficierez d'une rémunération attractive, comprise entre 65K€ et 80K€ brut annuel selon votre expérience, ainsi que de divers avantages, mais surtout, vous vous préparerez à devenir dirigeant d'une très belle société.

Nous recrutons un Expert-comptable dans le cadre d'un départ à la retraite, pour un cabinet indépendant et convivial situé à 15 min de Grenoble, direction le Trièves. Notre client est un Expert-comptable qui a développé plusieurs cabinets au sein du bassin grenoblois. Il accompagne les stagiaires jusqu'au diplôme et leur offre de belles opportunités de carrière en les aidant dans le lancement de leurs structures.

S'approchant actuellement de la retraite et souhaitant la prendre par anticipation, il cherche cette fois un profil diplômé pour lui transmettre progressivement un bureau déjà pérennisé de moins de 10 personnes.