Directeur d'Agence Aquila RH H/F Aquila RH
Redon - 35 CDISuper recruteur
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Dans le cadre de son expansion à Redon (35), Aquila RH recherche un Directeur d'Agence pour piloter, structurer et développer son activité sur un marché dynamique et en pleine croissance.
Vos missions
Vos missions : développez et gérez votre agence
En tant que Directeur d'Agence, vous serez responsable de :
- Développement commercial : Prospecter, fidéliser et proposer des solutions adaptées aux besoins en recrutement des entreprises locales en intérim, CDI et CDD.
- Recrutement et gestion des talents : Identifier les meilleurs profils, les accompagner tout au long de leur parcours et garantir leur satisfaction.
- Gestion de l'agence : Suivre la rentabilité de l'agence, gérer les aspects administratifs et assurer un service optimal pour les clients et candidats.
- Management et animation d'équipe : Recruter, encadrer et former votre équipe pour garantir une dynamique de travail efficace et performante.
Profil recherché
- Expérience réussie en développement commercial et une capacité à entretenir des relations solides avec les clients.
- Connaissance du marché de l'emploi local et appétence pour le secteur du recrutement.
- Leadership, autonomie et capacité à structurer une activité.
- Dynamisme, sens de l'initiative et ambition de bâtir une agence pérenne.
Prêt à relever ce challenge et à structurer une agence dans une ville en pleine dynamique de développement ? Postulez dès maintenant !
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : Négociable selon profil
L'entreprise
Aquila RH est un réseau spécialisé dans l'intérim et le recrutement de profils qualifiés (CAP à Bac +2) dans les secteurs du BTP, de l'industrie, de la logistique et du transport. Nous mettons l'accent sur une relation de proximité avec les entreprises locales et un accompagnement personnalisé des candidats, tout en utilisant des outils digitaux performants pour garantir un recrutement rapide et de qualité.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
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