Chargé de Mission Prévention Qvct - Référent Handicap H/F Ministère de l'Agriculture, de la Souveraineté alimentaire et de la Forêt
Maisons-Alfort - 94 CDI- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
En tant que chargé(e) de mission QVCT référent(e) handicap, vous serez rattaché(e) à la cheffe du département Prévention.
Vos principales missions viseront à :
Contribuer à l'élaboration, piloter et animer la politique handicap de l'entreprise
Favoriser le recrutement des personnes en situation de handicap
Organiser la prise en compte des situations de handicap et accompagner la mise en oeuvre d'une politique handicap
Suivre l'obligation d'emploi (OETH), identifier et mettre en oeuvre les actions qui vont permettre d'atteindre voire de dépasser le taux d'emploi de 6% de personnels handicapés
Communiquer sur les actions mises en place et le plan d'action handicap, sur les résultats, les expériences réussies, les objectifs à atteindre en interne comme en externe (développement de partenariats avec des acteurs de l'emploi et du handicap)
Former et sensibiliser les collaborateurs au handicap : newsletters, flyers, expositions, réunions de sensibilisation
Organiser des événements à l'occasion de la Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées (SEEPH), de l'opération DuoDay, etc.
Contribuer à l'incitation au recours aux Entreprises adaptées (EA)
Animer le réseau des référents handicap
Assurer une veille réglementaire
Contribuer à la définition d'une politique en matière d'action sociale, aux outils et à la communication
Contribuer à définir les actions du fond social aux bénéfices des personnels
Mettre en oeuvre et suivre les dossiers de la convention action logement
Gérer les dossiers de l'action social
Gérer le dossier titres restaurant et CESU
Vous travaillerez en binôme sur les thématiques des autres chargé/ées de mission QVCT (RPS, égalité professionnelle...) pour assurer une continuité de service.
Le profil recherché
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +4/5 en santé et qualité de vie au travail, psychologie du travail, ressources humaines ou sociologie des organisations.
Vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste opérationnel et/ou en conduite de projets sur les sujets relatifs à la qualité de vie au travail, aux conditions de travail, ou encore au handicap. Vous avez déjà piloté un réseau.
Vous connaissez bien la législation du travail et les obligations qui incombent à l'employeur.
Vous êtes force de proposition et êtes par ailleurs capable de faire preuve d'innovation.
Vous avez un très bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre forte capacité d'écoute, de dialogue, et votre aptitude à travailler en équipe.
Enfin, vous savez faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité des informations que vous traitez.
Infos complémentaires
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Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Maisons-Alfort
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
25 700 € / an 2 142 € / mois 14,12 € / heureSalaire brut estimé
31 900 € / an 2 658 € / mois 17,53 € / heureEstimation haute
34 500 € / an 2 875 € / mois 18,96 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Maisons-Alfort - 94
- CDI
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