Chef du Service Fonds Social Européen Fse H/F Ministère du Travail, de l'Emploi et de l'Insertion
Ajaccio - 2A CDI- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
Le/la chef(fe) du service FSE est placé(e) auprès du chef du département entreprises - compétences professionnelles. Au sein du service, avec l'appui d'un gestionnaire administratif et financier, vous mettez en oeuvre et pilotez l'avancement de la programmation FSE+ 2021/2027.
Animation
* Animer et faire connaître le FSE sur le territoire
* Développer une stratégie régionale en lien avec les DDETS-PP et les objectifs nationaux et européens
* les associer à la sélection des actions et à leur suivi
* organiser la semaine de l'Europe
* participer aux réunions nationales FSE comme référent(e) de la DREETS de Corse
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Mise en oeuvre de la programmation FSE+ :
* Rédiger et publier les appels à projets
* Instruire les dossiers
* Programmer et conventionner les opérations sélectionnées
* Lancer et assurer la gestion du marché public relatif à l'Assistance Technique (BOP 155) et autres marchés nécessaires
Suivi :
* Conseiller et accompagner les porteurs de projet
* Aider à la réalisation des bilans
* Assurer le suivi administratif et financier
Contrôle :
* Contrôler les bilans, comprenant la réalisation de visites sur place.
* Réaliser des contrôles de service fait (analyse des pièces, formalisation du contrôle).
* Répondre aux audits et contrôles (interne, nationaux et européens)
Relations externes et internes :
* Internes : services métiers de la DREETS et des 2 DDETS-PP
* Externes : Collectivité de Corse (en lien avec les services FSE de la CdC), prestataire de service, partenaires institutionnels...
Temps plein :Oui
Groupe RIFSEEP : 3
Management :Oui
L'adresse du poste
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Le profil recherché
E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles solutions, former d'autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en oeuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus, conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous le contrôle d'un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l'activité ou le processus (vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global...).
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Connaissances :
- Politiques publiques/Droit/réglementation
- Environnement professionnel du domaine d'activité
- Maîtriser les techniques budgétaires et comptables ainsi que les règles du contrôle interne
- Analyse financière
Savoir-être : Indiqué au moyen de *** en fonction des attentes.
- Etre diplomate***
- Avoir le sens des responsabilités***
- Avoir l'esprit d'équipe***
- Être autonome, réactif, force de proposition et faire preuve d'anticipation***
- Etre curieux***
- Avoir le sens du service public***
- Etre loyal envers sa hiérarchie***
- Être patient et tenace **
Savoir-faire : Indiqué au moyen de *** en fonction des attentes.
- Savoir analyser et synthétiser une ou des situations***
- Savoir animer et diriger une équipe***
- Savoir rédiger rapport, compte-rendu, décision et procès verbal***
- Savoir rendre compte et maîtriser les outils de suivi (tableaux de bords etc.)***
- Savoir prioriser et sélectionner **
- Savoir réaliser un diagnostic **
- Savoir négocier **
- Savoir construire et organiser des plans (de contrôle) **
Contacts :
KESSORI Richard, Directeur régional délégué ****@****.** / Tel **.**.**.**.**.
ouThierry BARBONI, Responsable du Département Entreprises-Compétences professionnelles, ****@****.** / **.**.**.**.**.
Pour candidater, Merci d'adresserun CV et votre lettre de motivation, en précisant l'intitulé et la référence de l'offre, par mailà :
****@****.**, ****@****.** et ****@****.**
Si fonctionnaire : les 3 derniers entretiens professionnels et le dernier arrêté d'avancement d'échelon à transmettre
Infos complémentaires
Non renseigné
- Ajaccio - 2A
- CDI
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