Gérant de Dettes Privées H/F Crédit Agricole Assurances
Paris - 75 CDI- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Chez Crédit Agricole Assurances, la Direction des Investissements du Groupe propose des stratégies d'investissement à nos différentes filiales. Elle assure leur exécution et leur suivi dans le souci d'agir en faveur de la société et de nos clients.
La Direction des Investissements de CAA ambitionne d'augmenter ses expositions sur la Dette Privée dans la poursuite de son projet de développement de la classe d'actifs et souhaite ainsi renforcer son équipe de Dette Privée.
Le périmètre actuel de Dette Privée comprend trois verticales principales : dettes Corporates, d'Infrastructures et Immobilières. Ce dernier totalise près de 7 Md€ d'actifs sous gestion avec des tickets investis importants, en ligne avec la taille de Crédit Agricole Assurances en tant qu'investisseur sur le marché de la Dette Privée.
Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?
Le poste s'articule principalement autour de trois piliers :
- Le suivi des fonds mais aussi des lignes en direct (consultations, waivers, etc.) d'un portefeuille existant de dettes Corporates, d'Infrastructures et Immobilières
- L'étude de marché et de benchmarking des différentes verticales de la classe d'actifs impliquant la rencontre de gérants, d'assister à des conférences de marché, en vue d'instruire de nouvelles opportunités d'investissement lors de comité d'investissement et d'effectuer les due diligences nécessaires, en ligne avec le cahier des charges de Crédit Agricole Assurances
- La participation aux études de nouveaux projets.
Vous êtes donc au coeur du métier d'investisseur, de l'univers de l'allocation et de la gestion d'actifs chez un investisseur institutionnel de premier plan en Europe (principal bancassureur français et européen).
Lors de votre prise de poste, vous serez bien entendu accompagné par l'équipe dans la prise en main de vos missions.
Vos avantages :
- Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
- Des opportunités professionnelles dans l'ensemble du Groupe Crédit Agricole.
- Télétravail : forfait de 82 jours à poser de façon flexible, soit 40 % d'un temps plein annuel.
- 34 CP + 11 RTT.
- Rémunérations fixe et variable individuelle.
- Intéressement et épargne salariale avec abondement.
- Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps.
- Mutuelle prise en charge à 75 %, forfait mobilité durable...
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien téléphonique avec un gestionnaire RH (Siège)
-
Un rendez-vous avec le manager du poste à pourvoir (Siège & unités de gestion de sinistre)
-
Un rendez-vous avec le gestionnaire RH (Siège)
-
Un questionnaire de personnalité professionnelle (Siège)
Le profil recherché
Critères de candidature
Poste avec management : Non
Cadre / Non Cadre : Cadre
Niveau d'étude minimum : Bac +5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation :
Diplômé d'une grande école de commerce, d'ingénieur ou d'une université, avec une spécialisation en finance d'entreprise (maîtrise des méthodes d'évaluation et de l'analyse des états financiers).·Vous cumulez entre 6-8 ans d'expérience prouvée et solide dans le monde du LBO dans un cabinet d'audit de transaction (TAS), chez un General Partner, et/ou chez un investisseur (Limited Partner) institutionnel, dans un family office ou dans une direction des investissements d'un grand groupe.
Niveau d'expérience minimum : 6 - 10 ans
Soft skills :
Analyse financière solide, méthodes et techniques de valorisation (DCF, comparables boursiers, comparables de transaction)
Excellente compréhension de l'environnement du LBO et des metrics de dettes associées
Bagage solide en lecture de documentation juridique du non coté
Votre niveau de français est irréprochable et vous êtes un excellent rédacteur (notamment en vue de notes d'investissement et autres supports ad hoc) ; votre anglais est parfaitement opérationnel ;
Vous maîtrisez parfaitement Excel, PPT et Word, et idéalement quelques autres outils informatiques (Preqin, Alto entre autres) ;
Vous faites preuve d'autonomie naturellement, et êtes prêts pour un niveau d'exposition élevé (interlocuteurs d'expérience, que ce soit dans la gestion des participations ou les rencontres avec nos partenaires financiers et conseils) ;
L'investissement vous passionne, orienté résultat, vous savez identifier les sujets clés rapidement ;
Vous avez l'expérience du travail en équipe et êtes capables d'encadrer si besoin ;
Côté personnalité : vous êtes curieux, doté d'un esprit entrepreneurial, bon communiquant et vous arrivez à délivrer les résultats de façon pragmatique et proactive
Outils informatiques :
Word, Excel, PowerPoint, Alto, Preqin
Raisons de nous rejoindre
-
Matériel de qualité
-
Aménagement des locaux
-
Parking gratuit à proximité
-
Bonne mutuelle
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Avantages bancaires
-
Intéressement ou participation
-
Flexibilité des horaires
-
Télétravail selon entité
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RTT
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Organisation de conférence & workshops
-
Espaces calmes
-
Enquête d'engagement annuelle
-
Dispositif en faveur des salariés aidants
-
Assistante sociale
-
Actions de prévention santé
Bienvenue chez Crédit Agricole Assurances
Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients - particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises - à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne/Retraite, Prévoyance/Emprunteur/Collectives, Dommages). Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués dans les Caisses régionales de Crédit Agricole et chez LCL.
Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 5800 collaborateurs, en France et dans 8 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen.
Convaincus que la Diversité est une source d'enrichissement pour tous, nous sommes engagés en faveur de l'inclusion. Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularités de chacun.
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