Cgom 971 - Adjoint au Chef du Bureau du Personnel H/F Ministère de l’Intérieur
Saint-Claude - 971 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public d'état
Détail du poste
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Piloter des procédures de gestion des personnels, de l'affectation à la radiation, en conformité avec les statuts;
- Participer à la définition des besoins en effectifs, par statuts, corps et grades;
- Assurer la veille technique et réglementaire dans son domaine d'expertise, en assurer la diffusion;
- Mettre en oeuvre les réformes statutaires et impulser des démarches de modernisation, piloter le dialogue social;
- Encadrer une équipe pluridisciplinaire;
- Proposer les mesures à prendre et conseiller les autorités dans son domaine d'activité;
- Participer à la conception de tableaux de bord et d'indicateurs de performance.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
L'adjoint au chef du bureau du personnel est placé sous l'autorité du chef de bureau.
Le bureau du personnel est en charge :
- De l'administration et la gestion des différents statuts de personnel (officiers (OG/CTA), sous-officiers (SOG/CSTAGN), personnels civils (AA, AT, OE), gendarmes adjoints volontaires, réservistes)
- Du recrutement, de l'organisation des concours et examens
- De la formation initiale et continue
- De l'avancement
- De la notation
- Du médico-statutaire
- De la mobilité
- De la chancellerie (discipline, récompenses et décorations)
Composition et effectifs du service
Le bureau du personnel est composé (grade prévu au TEA) :
- D'un chef de bureau (LTC OCTA)
- D'un adjoint au chef du bureau du personnel (AAE),
- D'une section administration et gestion du personnel (1 ADC CSTAGN,1 N2A, 1 ADJ CSTAGN, 1 MDC CSTAGN, 1 MDL, 1 N2A)
- D'une section formation (1 MDC CSTAGN, 1 N3A, 1 GAV)
- Du centre de recrutement, concours et sélection (1 ADC SOG, 1 ADJ SOG, 1 MDC CSTAGN, 1 GAV)
- Cellule réserve départementale (1N3A, 2 GAV)
Liaisons hiérarchiques
chef d'état-major
Commandant de la gendarmerie de Guadeloupe
Liaisons fonctionnelles
L'ensemble des unités du commandement de la gendarmerie de Guadeloupe
Commandement de la gendarmerie d'outre-mer
Direction générale de la gendarmerie nationale
Préfecture de Basse-Terre
Service administratif et technique de la police nationale de Basse-Terre
Commandement supérieur des forces armées aux Antilles
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Connaissances techniques
- Connaître l'environnement professionnel- niveau pratique /à acquérir
- Avoir des compétences juridiques - niveau initié / requis
- Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau pratique / requis
Savoir-faire
- Savoir manager - niveau maîtrise/requis
- Savoir négocier - niveau maîtrise /requis
- Savoir appliquer la réglementation - niveau pratique/requis
Savoir-être
- Savoir communiquer - niveau maîtrise /rquis
- Avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise / requis
- Savoir s'adapter - niveau maîtrise / requis
Vos perspectives : cette fonction permet d'acquérir une expérience, une aisance relationnelle et fonctionnelle qui prépare directement à présenter des concours permettant d'accéder au grade supérieur, et procure une capacité à évoluer.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Infos complémentaires
Non renseigné
- Saint-Claude - 971
- CDI
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