Infirmier de Nuit Ssr - Medecine - Pole Geriatrie - Xavier Arnozan H/F Fonction publique Hospitalière
Pessac - 33 CDI- Service public hospitalier
Détail du poste
Poste d'infirmier de nuit sur l'équipe de suppléance des unités de médecine et SSR gériatriques.
Mobilité sur les 3 unités (médecine gériatrique 1, SSR1, SSR 2), dans le respect de la continuité des soins.
Médecine gériatrique : 20 lits ouverts, avec un secteur protégé (accueil de patients atteints de troubles cognitifs), des lits identifiés soins palliatifs, effectif de 1 IDE / 2 AS la nuit
Capacitaire maximal du service : 30 lits (en cours d'ouverture)
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Objectif pour Septembre 2024 : objectif d'ouverture de la médecine gériatrique 2
SSR1 : unité de soins de suite et de réadaptation polyvalent, 30 lits ouverts, effectif de 1 IDE / 2 AS la nuit
SSR2 : unité de soins de suite et de réadaptation, filière neurologie (post AVC, amputation...), 26 lits ouverts, effectif de 1 IDE / 1 AS la nuit
Missions :
- Assurer la prise en charge globale et personnalisée des patients accueillis sur les unités en binôme avec les aides-soignants.
- Réaliser la traçabilité, la continuité des soins et la mise à jour du dossier patient à travers les transmissions écrites et orales.
- S'inscrire dans une dynamique de solidarité entre unités du pôle de gérontologie clinique.
A noter :
- Planning fixe, avec les mobilités identifiées lors de la sortie du planning définitif chaque 15 du mois.
- Droits à 22 congés annuels et 22 RTT par an, avec une primeur pour la pose de 5 congés sur l'année par rapport aux collègues de nuit des unités (hors période de fêtes de fin d'année)
- Période de tutorat / doublure confortable : d'abord tutorat de jour sur chaque unité, puis tutorat de nuit (durée d'environ d'un mois avant d'être en autonomie)
- Accès à la formation facilité
CONTACT
Aurélie-Anne MIMOSO, FF cadre supérieur de santé :
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Professionnel soucieux de la personne accueillie, dynamique et volontaire pour s'inscrire dans les projets de l'unité
Capacités à développer les compétences et capacités suivantes :
- - Analyse des situations de soins
- - Prise de décisions pertinentes adaptées au patient, projet de soins et situations d'urgence
- - Organisation des soins rigoureuse en tenant compte du champ de compétences infirmier et aide-soignant
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- - Implication dans la continuité des soins jour/nuit
- - Posture positive dans le travail d'équipe
Infos complémentaires
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
27 300 € / an 2 275 € / mois 15,00 € / heureSalaire brut estimé
30 940 € / an 2 578 € / mois 17,00 € / heureEstimation haute
33 600 € / an 2 800 € / mois 18,46 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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