Ux Designer Confirmé·e H/F Peppermint Company Holding Europe

Détail du poste

ENTREPRISE ET CONTEXTE

Nous recherchons un.e UX Designer expérimenté.e pour rejoindre notre équipe et accompagner nos clients, principalement des grands groupes dans l'industrie du luxe et des médias, dans la conception et l'optimisation de leurs produits digitaux.
Vous interviendrez sur des projets variés et innovants, en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires (UI Designers, Product Managers, Développeurs, etc.).

VOS RESPONSABILITES
- Concevoir et optimiser l'expérience utilisateur des produits digitaux (applications web et mobiles, plateformes B2B/B2C, etc.).
- Mener des recherches utilisateur (interviews, tests, benchmarks, analyses comportementales).
- Analyser les besoins et attentes des utilisateurs pour proposer des parcours intuitifs et ergonomiques.
- Créer des wireframes, prototypes et maquettes interactives.
- Collaborer avec les équipes de développement pour garantir la faisabilité et la mise en oeuvre des solutions UX.
- Animer des ateliers de co-conception avec les parties prenantes.
- Effectuer une veille constante sur les tendances UX et les innovations en matière de design d'interaction.

VOS COMPETENCES OBLIGATOIRES
- Formation en Design (Bac +5 - école ou université)
- Minimum 5 ans d'expérience en tant qu'UX Designer
- Expérience au sein de grands groupes et/ou au sein d'une agence pour des clients de grands groupes
- Solide maîtrise des méthodologies UX (Design Thinking, Lean UX, etc.).
- Excellente connaissance des outils de conception et de prototypage (Figma, Adobe XD, Sketch...).
- Anglais professionnel indispensable.

VOS COMPETENCES APPRECIABLES
- Capacité à analyser les données utilisateur et à formuler des recommandations pertinentes.
- Très bon relationnel, capacité à travailler en équipe et à défendre ses choix auprès des clients.

VOTRE PERSONNALITE
- Excellente communication.
- Esprit d'équipe.
- Esprit analytique.
- Pédagogie.
- Curiosité et proactivité.

LES AVANTAGES CHEZ PEPPERMINT
- Télétravail (2 à 3 jours de télétravail/semaine selon votre projet).
- Horaires flexibles.
- Locaux modernes, accessibles en transports en commun.
- Tickets restaurants d'une valeur de 9,50€/jour travaillé, dont 60% est pris en charge par l'employeur.
- Mutuelle prise en charge à 80% (isolé) ou 50% (famille) par Peppermint.
- Partage de bonnes pratiques - HTH (Happy Tech Hour), une rencontre mensuelle entre nous pour échanger et se former sur un sujet technique, autour d'un apéro.
- Management de proximité et autonomie sur votre poste, et plan de carrière personnalisé, grâce à notre taille humaine.
- Possibilité de suivre des formations et obtenir des certifications pour monter en compétences sur votre poste ou pour évoluer dans votre carrière.

Localisation géographique : Ile-de-France
Télétravail : 2 jours/semaine
Type de contrat : CDI
Date de démarrage : Sous 3 mois
Durée de la mission : Pas de date de fin
Salaire : CDI : 45- 58 000€

PEPPERMINT EN QUELQUES MOTS

Notre objectif ?
Accompagner les entreprises dans leur transition vers le numérique. Nous leur proposons des solutions adaptées pour faire croître leur activité.

Avec qui travaillons nous ?
Des startup, des PME et des grands groupes. Nous travaillons pour des industries variées. S'il fallait n'en retenir que 4, ce serait : le e-commerce, la construction, l'énergie et le monde associatif.

Qui sont nos équipes ?
160 personnes sont réparties entre la France (Paris et Nice), le Cambodge et la Tunisie. 60% sont des profils tech, qui collaborent sur des projets locaux ou internationaux.

Dans quel département pourriez-vous vous projeter ?
- Le pôle solution...

L'équipe interne Technology, où vous vous consacreriez à des projets diversifiés, externalisés par des clients ?

L'équipe interne Software, où vous vous occuperiez d'Intrassoc, une solution commune avec des modules personnalisables, proposée à des associations et ONG ?
- Le pôle immersion, notre activité de consulting...

L'opportunité pour vous de vous investir sur des projets innovants et long-terme (1 à 3 ans), avec des technologies récentes, en immersion dans une entreprise ?

VOTRE EQUIPE

Pour ce poste, vous ferez partie du pôle Immersion, qui regroupe actuellement une quarantaine d'ingénieurs, managés par un Business Manager, Randa, principalement Développeurs (back, front, fullstack), Business Analyst ou Product Owner, juniors ou confirmés.