Magasinier Cariste Logisticien H/F Kalei Rh
Remire-Montjoly - 973 CDI- 1 801,80 - 2 100 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
Notre client, société de transit appartenant à un groupe présent en France comme à l'international, recherche un/une Magasinier Cariste Logisticien pour consolider son équipe dynamique et investie au sein de l'agence de Rémire-Montjoly en Guyane Française.
Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable Logistique, vous serez chargé(e) de :
- Charger et décharger des camions/conteneurs;
- Effectuer la préparation des commandes;
- Participer à l'entretien de l'entrepôt;
- Assurer des inventaires périodiques;
- Assurer la relation avec les clients;
- Assurer le suivi informatique des stocks (selon profil et compétences).
Profil :
- Vous êtes titulaire du CACES 3 et/ou 5 et êtes à l'aise avec la conduite de chariot élévateur ;
- Vous êtes dynamique, motivé(e) et volontaire, vous possédez un bon état d'esprit et appréciez travailler en équipe ;
- Vous êtes par ailleurs réactif(ve), rigoureux(se) et organisé(e).
- La maîtrise de l'outil informatique et de bonnes capacités rédactionnelles (orthographe) seraient un plus.
Autres :
- Poste en CDI à temps plein basé à Rémire-Montjoly en Guyane, à pourvoir dès que possible ;
- Salaire indicatif, négociable selon profil.
Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Charger, décharger, manutentionner des produits, Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots..., Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Remire-Montjoly - 973
- CDI
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