Chargé de Webmarketing Vidéo Weekend H/F OUEST FRANCE
Rennes - 35 CDD- 🏠 Télétravail partiel
- 🕑 6 mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Média • Internet • Communication
Détail du poste
Notre DSN, composée de 35 personnes, recherche un Chargé(e) de webmarketing vidéo week end (H/F) en CDD pour 6 mois. Pour cela, vos missions seront les suivantes :
- · Gestion de projet vidéo
- Réalisation de contenus vidéos de synthèse de l'actualité du site Ouest-France et optimisation de leur diffusion. Grâce à la mise à disposition d'outils vous serez garant de la bonne visibilité des vidéos Ouest-France et de leurs performances
- Multiplication des intégrations des vidéos dans les articles performants avec un objectif de visibilité et développement des revenus publicitaires
- Réalisation de 10 vidéos / jour et 30 intégrations
- ·Recommandations éditoriales
- Faire des recommandations sémantiques et éditoriales sur l'actualité chaude auprès du desk
- Développer la stratégie SEO et de contenu de la plateforme Ouest-France
- Performance des contenus
- Suivi et analyse des différents KPI et amélioration des pratiques de mise en avant vidéo
- Benchmarck, veille concurrentielle sur les sujets potentiel d'audience
- Suivi du temps réel et des sources de trafic Google (Discover, Search, Actu, Showcase)
- Garant de la bonne intégration publicitaire :
- Suivi du respect de nos blacklists et de la bonne intégration de nos formats
Filiale du groupe SIPA Ouest-France, nous sommes un média national indépendant et engagé au service de la démocratie. Notre appartenance à l'Association pour le Soutien des Principes de la Démocratie Humaniste (ASPDH) préserve notre indépendance et nos idéaux.
Aujourd'hui, ce sont 1600 femmes et hommes, dont plus de 700 journalistes, qui travaillent chaque jour pour faire de Ouest-France le premier quotidien français et l'un des principaux sites d'actualité francophone. En moyenne, Ouest-France touche 22 millions de lecteurs (print et web) par mois et vend près de 650 000 journaux par jour. En réponse à l'évolution du secteur de la presse et fidèle à nos valeurs humanistes, nous nous inscrivons dans une dynamique d'innovation tant sur les enjeux de développement numérique que sur l'édition du journal papier.
Rejoindre Ouest-France, c'est porter des ambitions fortes et relever des défis passionnants, dans l'univers des médias en constant mouvement.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Echange téléphonique de pré-sélection
-
Entretien avec le RH et/ou le manager
-
Evaluation de vos compétences (pour certains postes)
-
Proposition si votre candidature a été retenue : poste, rémunération…
-
Intégration au sein de votre équipe
-
Accompagnement et points réguliers avec l’équipe RH et votre manager
Le profil recherché
Vous avez une bonne pratique des logiciels Word, Excel et PowerPoint et êtes à l'aise avec l'informatique.
Votre capacité d'analyse de synthèse et de restitution ainsi que votre réactivité seront aussi indispensables à la réussite de vos missions. Vous avez un excellent niveau de communication oral et écrit.
Poste du Jeudi au lundi
Chez Ouest-France, nous sommes guidés par la mission première du groupe SIPA : éclairer, informer, relier les citoyens pour faire progresser le bien commun, dans le respect de la dignité de chacun. Nous recherchons une personne partageant les mêmes valeurs.
L'univers des médias aiguise votre curiosité ? Envoyez-nous votre candidature !
· Type de contrat : CDD 6mois poste du jeudi au lundi
· Statut : Employé
· Poste à pourvoir : dès que possible
· Localisation : Siège social, Rennes (35000)
· Avantages : Télétravail, Package social attractif (CP, RTT, Prime de transport, Prime d'ancienneté, Mutuelle et Prévoyance...), Prestations du CSE, Action logement...
Conformément à notre politique de diversité, d'inclusion et de handicap, nos postes sont ouverts à toutes les candidatures.
Raisons de nous rejoindre
-
Environnement bienveillant
-
Esprit d'entrepreneuriat (autonomie, projets ...)
-
Mobilité interne forte (groupe, géographique, poste ...)
-
Télétravail (2 jours par semaine)
-
Package social attractif (CP, RTT,Prime d'ancienneté ...)
-
Rémunération sur 13,62 mois
-
Mutuelle et prévoyance
-
Prestations du CSE
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Rennes
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
33 300 € / an 2 775 € / mois 18,30 € / heureSalaire brut estimé
39 100 € / an 3 258 € / mois 21,48 € / heureEstimation haute
47 500 € / an 3 958 € / mois 26,10 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Rennes - 35
- CDD
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