Aide Soignant - Aide Soignante de Nuit 32 H Hebdomadaires H/F les Balcons du Lot
Prayssac - 46 CDD- 2 400 - 2 600 € / mois
- 🕑 4 mois
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Nous recrutons un(e) aide-soignant / aide-soignante diplômé(e) pour effectuer un CDD de remplacement à compter du 01/05/2025 jusqu'au 31/08/ 2025.
Les aides-soignants(es) travaillent sur des postes en 11H (19h45-6h40) soit 3 nuits 2 jours de repos soit 2 nuits 3 jours de repos. Un week-end sur deux travaillés.
En collaboration avec l'ensemble de l'équipe, l'aide-soignant(e) assure diverses missions en vue de maintenir l'autonomie et conformément au projet de soin de l'établissement.
L'aide-soignant (e) s'inscrit dans une réflexion collective, participe à la réalisation des PAP (Projet d'Accompagnement Personnalisé) et peut s'investir dans un domaine de référence existant ou à créer.
L'aide-soignant(e), tout comme chaque membre du personnel, est force de propositions.
Nous travaillons selon la méthodologie de soins Humanitude (https://www.humanitude.fr) quel que soit le métier exercé au sein de la structure.
L'établissement a été labellisé Humanitude en 2017, il est doté d'un PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés), d'un espace snoezelen, les pratiques convergent vers une prise en soin non médicamenteuse et ce grâce à de nombreux outils et techniques.
L'équipe pluriprofessionnelle partage des valeurs d'équipe, elle travaille en tenues civiles professionnelles et se retrouve lors d'un temps dédié quotidiennement.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Prayssac - 46
- CDD
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