Conducteur ou Chef d'Équipe ou Chef de Chantier H/F Pôle Emploi
Caussade - 82 CDD- 1 567 € / mois
- 🕑 12 mois
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Vos missions :
* Préparation du chantier :
- Analyser les dossiers techniques (plans, cahier des charges, etc.).
- Commander les matériaux nécessaires au chantier en fonction de la planification et des besoins.
* Coordination et gestion des équipes :
- Encadrer et coordonner les équipes de travailleurs sur le chantier (Clients et sous-traitant)
- Assurer la gestion des relations avec les différents corps de métier (maçons, électriciens, plombiers, etc.)
- S'assurer de l'application des règles de sécurité et de la bonne organisation du travail sur site.
* Suivi de l'avancement des travaux :
- Contrôler la bonne exécution des travaux par rapport aux plans et aux spécifications
- Contrôler la bonne exécution selon les normes
- Assurer un reporting régulier
* Relations avec les clients et parties soit :
- Gérer les demandes et modifications
- Réception des travaux et suivi post livraison
* Missions évolutives possible pour assurer la gestion financière et administrative comprenant :
- Contrôle qualité et sécurité :
- S'assurer de la sécurité des artisans et de l'environnement
- S'assurer de la propreté des chantiers
Véhicule de service à disposition pour les visites sur chantiers et clients sur le département entier du 82
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Planifier des opérations de chantier
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Caussade - 82
- CDD
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