Gestionnaire Carrière-Paie-Retraite - Champigny-Sur-Marne H/F Fonction publique Territoriale
Champigny-sur-Marne - 94 CDI- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Missions : Sous la responsabilité de la responsable du pôle Titulaires Contractuels, au sein d'une équipe de 8 personnes, vous aurez pour mission principale de garantir le bon suivi de la carrière et des paies d'un portefeuille d'agentes et d'agents. Vous intervenez dans le cadre des projets de direction et de service qui portent notamment sur la mise en ½uvre d'une gestion partagée des ressources humaines avec les responsables de service et une plus grande association des agentes et agents à leur parcours professionnel.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o094250107000102-gestionnaire-carriere-paie-retraite-h-f?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Profil :
- Titulaire du grade de rédacteur ou d'un diplôme de niveau III
- Formation initiale en paie et expérience en carrière-paie-retraite dans la FPT souhaitée
- Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale et notions juridiques appréciée
- Connaissance des logiciels Ciril appréciée et maîtrise du Pack Office
- Aisance rédactionnelle, discrétion professionnelle, rigueur & goût pour le travail en équipe
Infos complémentaires
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Estimation basse
35 300 € / an 2 942 € / mois 19,40 € / heureSalaire brut estimé
41 600 € / an 3 467 € / mois 22,86 € / heureEstimation haute
55 500 € / an 4 625 € / mois 30,49 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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