Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F Lynx RH

Détail du poste

Lynx RH Grenoble, agence de recrutement CDI, CDD, du Groupe MISTERTEMP' GROUP recherche pour son client, PME dans le secteur des nouvelles technologies, un Gestionnaire de Paie et ADP H/F, sur Saint Martin d'Hères, dans le cadre d'une mission d'intérim de 3 mois renouvelable 3 mois.

Vos missions

En collaboration avec la Chargée Ressources Humaines, vous prenez en charge la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines :
- Gestion administrative du personnel : arrêts maladie, mutuelle, prévoyance, médecine du travail, absences...
- Gestion des éléments variables de paie, établissement des bulletins de paie pour 110 personnes et veille juridique avec le soutien de la Chargée RH.
- Gestion des stagiaires et des contrats d'apprentissage.
- Accompagnement administratif des recrutements (publication des offres d'emploi, planification des entretiens, réponses aux candidats).
- Gestion administrative de la formation professionnelle.
- Traitement du courrier administratif RH
- Gestion des enquêtes (INSEE...), déclarations diverses.
- Participation à la communication interne RH (intranet, teams...)

Poste temps plein, temps partiel possible

Primes, télétravail possible selon ancienneté et autonomie sur le poste

Horaires flexibles, 35h/semaine

Une rémunération attrayante composée de plusieurs éléments (salaire fixe, variable individuel, participation, intéressement, primes de résultat).

Pré-requis

3 à 5 ans d'expérience en gestion de paie

maîtrise de SAGE paie

Profil recherché

· Titulaire d'un Bac +2/3, vous avez de bonnes connaissances en administration du personnel et une expérience de 5 ans minimum en gestion de paie. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome.

· Vous avez un bon sens relationnel, un esprit coopératif et le goût du travail en équipe.

· Vous êtes parfaitement à l'aise avec l'informatique et maîtrisez en particulier le Pack Office, les logiciels SIRH et paie (idéalement SAGE) et les réseaux sociaux (LinkedIn, Teams...).

· Proactif.ve, bienveillant.e, et réactif.ve, sachant gérer les impératifs de délai·

Informations complémentaires

Type de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 33000 € - 35000 € par an