Responsable de Greffe - Cp Nantes - Aae H/F Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité
Nantes - 44 CDI- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
Il est positionné sur un des deux quartiers du CP : soit sur le quartier centre de détention (QCD) soit sur le quartier maison d'arrêt (QMA). Sous l'autorité du chef d'établissement, il garantit la mise en oeuvre et la bonne exécution des décisions de justice et applique les procédures permettant de veiller à la légalité du maintien en détention et le suivi de la situation pénale de la personne détenue. Il est le garant de la régularité de l'incarcération des personnes confiées par l'autorité judiciaire à l'administration pénitentiaire et rend compte de toute difficulté à son chef de service. Il participe à ce titre à l'individualisation de la peine. Il peut également être désigné comme mandataire du régisseur des comptes nominatifs, sur le quartier où il est amené à assurer un intérim/remplacement, pour ce qui concerne la réception des fonds des détenus entrants et le règlement des pécules des détenus sortants.
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Le greffe regroupe l'antenne du greffe du centre de détention, boulevard A. Einstein et l'antenne du greffe de la maison d'arrêt, rue de la Mainguais (Maison d'arrêt / maison d'arrêt des femmes / SMPR / Quartiers arrivants / QPA - QSL). Le quartier de semi-liberté (QSL) est rattaché au quartier centre de détention. Les dossiers DDSE sont également gérés au niveau du QMA.
Management
- Être en relation avec les autorités, partenaires internes et externes (autorités judiciaires, préfectorales et consulaires, police, gendarmerie, douanes)
- Participer et assurer le suivi des réunions en relation avec les chefs des antennes de greffe
- Assurer le suivi de la labellisation RPE processus accueil et sortant au niveau du greffe (audit, auto-contrôle, mise à jour documentaire)...
Gestion des situations pénales du QCD et du QMA
- Contrôle des effectifs et des formalités d'écrou
- Vérifier la mise à exécution des décisions judiciaires
- Gérer et suivre les requêtes et voies de recours
- Suivre le courrier (Personnes Placées Sous-Main de Justice etautorités)...
Individualisation de la peine
- Travailler en partenariat avec le JAP, ses collaborateurs, les différents services de l'établissement en vue de projets d'aménagement de peine
- Préparer la commission d'application des peines
- Exécuter et assurer le suivi des décisions prises en commission d'application des peines
- Contrôler l'exécution des décisions du JAP et le respect des délais dans le cadre des aménagements de peine...
Gestion administrative
- Contrôler la constitution et la mise à jour des dossiers individuels des personnes détenues
- Assurer le suivi des dossiers d'orientation et des changements d'affectation
- Délivrer toutes pièces à l'autorité habilitée (D.154 CCP)
- Superviser la gestion des extractionset transferts des détenus...
Assurer l'organisation et le fonctionnement du service
- En assurant les conditions matérielles, la gestion RHen relation avec le DRH...
Afin de connaître l'ensemble de missions des 5 domaines ci-dessus, je vous remercie de vous rapprocher de l'établissement.
Le profil recherché
Connaissances
- Connaissances juridiques : droit pénal
- Droit pénitentiaire
- Administration Pénitentiaire et son organisation
Savoir-faire
- Communiquer avec des interlocuteurs variés internes et externes
- Mettre en oeuvre des actions de contrôle
- Maîtriser les principes de la rédaction administrative
- Assurer une veille juridique
- Repérer les situations critiques, à risques
- Appliquer une règle, une norme, une procédure, un protocole
- Coordonner des services éloignés géographiquement
- Collecter et partager des informations
- Savoir rendre compte et alerter
- Savoir travailler en équipe
- Savoir faire face à l'urgence
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Savoir-être
- Sens de l'organisation
- Sens de l'analyse
- Être force de proposition
- Rigueur et réactivité
- Discrétion professionnelle
Expériences professionnelles antérieures souhaitées : oui c'est un plus
Offres de formation associées à votre prise de poste : à voir avec l'établissement
Perspectives d'évolution professionnelle : à voir avec l'établissement
Infos complémentaires
Non renseigné
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
21 621 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureSalaire brut estimé
21 621 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureEstimation haute
23 300 € / an 1 942 € / mois 12,80 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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