Policier Municipal - Mairie de Ris-Orangis H/F Fonction publique Territoriale
Ris-Orangis - 91 CDI- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique. Assure une relation de proximité avec la population
Assurer la surveillance générale des voies et espaces publics ainsi que du respect des conditions d'occupation du domaine public ;
- Veiller au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques ;
- Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement (notamment aux abords des écoles) ;
- Sécuriser les établissements scolaires ;
- Assurer un rôle de police de proximité avec la population ;
- Assurer la surveillance des marchés et manifestations diverses ;
- Rédiger des rapports administratifs et les arrêtés municipaux ;
- Assurer l'exécution des arrêtés de police du Maire et constater par procès-verbaux les infractions ;
- Contribuer à des tâches variées dans un esprit de polyvalence ;
- Permanence opérationnelle et organisationnelle du service police municipale.
Conditions particulières
- Rythme de travail très variable en fonction des événements, régime d'astreinte possible
- Présence par tous temps à l'extérieur
- Travail en équipe et généralement en binôme
- Exercice soumis à des conditions réglementaires d'agrément, d'assermentation, de formation initiale et continue
- Port de l'uniforme et de la carte professionnelle obligatoire, permis de conduire obligatoire
- Armement
Le profil recherché
Maîtriser le cadre législatif et réglementaire du pouvoir de police du Maire.
Connaitre les politiques publiques de sécurité et de prévention et le principe des outils de pilotage.
Maitriser les droits fondamentaux des personnes.
Connaitre les méthodes d'observation et de recueil de données.
Statut de la Fonction Publique Territoriale.
Savoir respecter le droit de réserve et la confidentialité.
Mettre en uvre les méthodes d'observation, d'écoute et d'information.
Maîtriser les modalités d'intervention avec les populations à risque ou en difficultés.
Capacité d'écoute et de dialogue.
Détecter et réguler les comportements à risque
Capacité de synthèse, d'analyse et d'anticipation
Sens du travail en équipe
Capacités relationnelles
Disponible
Autonome
Pédagogue
Diplomate. respect de la déontologie
Infos complémentaires
Non renseigné
- Ris-Orangis - 91
- CDI
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